中医有云：通则不痛，痛则不通。第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育开展至今，绥阳公司党委在贵州金元党委的坚强领导和贵州金元主题教育第三督导组的精心指导下，认真组织主题教育“回头看”，认真梳理活动开展以来发现的“痛点”，刀刃向内开启精准“手术”，医治本源。
“手术”一：治——理论学习浅尝而止。各党支部结合本部门(分厂)重点工作和党员思想实际开展学习研讨近18次，每名党员都有学习笔记，在职党员撰写学习心得100余篇;班子成员自列学习计划，开启课时计算倒计时。通过学习主题教育规定的书籍和文件精神，广大党员干部加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针的领悟，深刻理解了初心使命的内涵要义，把握了党和国家求民族复兴、人民幸福的时代意义，增强了贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想的自觉性和坚定性，提高了运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力。守初心更加有定力，勇担使命更加自觉。
“手术”二：治——思想觉悟有差距。一是通过学习、对照党章党规党史找差距，广大党员进一步深化了对马克思主义基本原理和习近平新时代中国特色社会主义思想的思想认同、理论认同、情感认同，进一步提高了思想政治觉悟，增强了树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉和行动自觉，在大是大非面前立场更加坚定，更加自觉地在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，坚决维护党中央权威和集中统一领导，严守政治纪律和政治规矩。二是通过革命传统教育、学习先进典型及专题党课，从先进事迹中汲取精神力量，促进党员干部更加忠诚履职。
“手术”三：治——担当作为欠魄力。一是做实调查研究，形成调研报告11篇，反映问题49条，提出解决问题的措施建议49条。二是做实检视问题，坚持边学习、边检视，通过第二批主题教育期间对问题不断的整理归纳，共检视出班子问题五个方面突出问题32条，形成了问题清单，制定整改措施32条。对存在的部分问题如作风建设、大局意识不够、加大节能减排等，督促责任人或责任部门立行立改，即知即改;对需要长期整改的问题如提升水泥生产管理水平、加强思想理论武装，限期整改，整改一项注销一项。截至目前，已整改到位的问题28个，占比87.5%;正在推进整改4个，占比12.5%，均转为常态化工作。三是在继续遏制享乐主义、奢靡之风的基础上，力戒形式主义、官僚主义，定期开展违反中央八项规定精神问题专项检查和作风纪律工作效能督查，加大对不担当不作为、乱担当乱作为、“慵懒散”问题的督察力度。通过持续抓早、抓小、抓细，不断巩固作风建设的成果。四是坚持扭住“关键少数”，班子成员带头整治“庸懒散浮拖”等问题，切实增强攻坚克难的精神、抓落实的力度、破难题的勇气，努力形成精神更加振奋、作风更加清新、工作更加务实的干部队伍形象。
“手术”四：治——为民服务难下沉。一是班子成员通过走一线、跑基层，对“为职工群众服务”的宗旨体会更加深刻，进一步坚定了党的群众路线，下基层调研更有针对性，解决问题更有实效性。二是通过约谈相关部门负责人，有效改善了部门指导服务基层不到位问题，部门服务指导基层工作更加积极，党群干群关系更加密切。三是领导班子带头加强为职工服务的“真功夫”的学习与磨练，对职工反映的难点热点问题，拓思路、出点子，不断缩短与广大职工期盼的差距。
“手术”五：治——廉洁奉公意朦胧。一是通过学党章党规、学典型案例、观看警示教育纪录片、参观警示教育基地，广大党员领导干部对廉洁自律准则和纪律处分条例有了更加明朗的了解，促进了广大党员干部自觉守好底线、筑好防线，在自重、自省、自警、自励方面更加积极。二是持续开展警示教育。坚持正面教育与反面警示相结合，既加强对先进典型的学习，发挥先进典型的引领作用;也及时传达学习上级查处违纪违法问题和本系统本领域典型案例的通报，边教育边互动边剖析边反思，发挥反面典型的警醒作用。三是注重加强检查监督。采取各种方式,对保障服务、干部履职、遵守纪律、工作作风等情况进行检查。加强对物资采购、产品销售、干部选拔任用、资金使用管理、公务车辆管理使用等情况的监督，坚决杜绝违纪违法问题的发生。
下一步，绥阳公司党委将认真贯彻落实党中央、省委、国家电投党组及贵州金元党委关于主题教育的部署要求和习近平总书记重要指示精神，常抓不懈，在进一步推动整改落实上下功夫，在进一步健全长效机制上下功夫，在进一步推动企业发展上下功夫，持续巩固和深化主题教育成效，推动各项工作稳步推进，推动领导班子和干部队伍建设有力加强，推动绥阳公司安全环保、精细化管理、降本增效、大党建、风险管控等重点工作迈上新台阶，真正让主题教育的实际成效，转化为推动企业可持续健康发展的强大动力。
