为深入贯彻落实同华发电公司2019年职代会和党委工作会精神，挖掘广大党员价值，发挥党员群体的先锋模范作用，确保该公司全年任务目标圆满实现，近日，同华发电公司按照漳泽电力在全公司推行“党员价值管理模式”要求，组织该公司各党支部书记和党工部相关人员到临汾热电进行“党员价值管理模式”学习取经。

“党员价值管理模式”是一种通过管理党员价值发挥，确保企业目标实现的党建模式。通过分析价值、培养价值、认定价值三个阶段实现党员价值体现，推动企业发展。

临汾热电作为推行“党员价值管理模式”的先行者、探索者和受益者，在“党员价值管理模式”理论研究、理念宣传和实际操作方面有着丰富的经验。在临汾热电党员创新工作室，临汾热电党工部负责人向大家详细介绍了临汾热电推行“党员价值管理”的背景、推行过程、开展“党员价值管理”过程中需要注意的问题和取得的成绩。学习交流过程中，大家还深入临汾热电支部、生产现场和基层班组，通过翻看资料，听取讲解，与党员座谈交流等多种方式，详细了解学习了临汾热电开展党员价值管理的好经验好做法，为下一步该公司推行“党员价值管理模式”奠定了坚实的基础。