大唐华银株洲发电公司：强部署 促落实 推进“两带头五整治”走深走实

　　中国电力网讯 (通讯员 周静娜) 自“两带头五整治” 纠风防腐专项行动工作开展以来，株电公司严格落实华银公司行动工作要求，坚持目标导向、效果导向、问题导向，多措并举，推动“两带头五整治” 纠风防腐专项行动工作走深走实。

　　周密谋划强部署

　　株洲发电公司第一时间召开党委会，组织领导班子对“两带头五整治”纠风防腐专项行动进行全文学习，并出台株电公司工作方案，提出专项行动贯彻落实具体措施，明确了牵头部门、配合部门及任务分工、时间节点、阶段目标，引导公司干部员工作风建设坚持常抓不懈、久久为功，把思想行动切实统一到公司党委的决策上来。

　　经过该公司党委会研究讨论后，通过株电信息港、OA邮箱、微信工作群等载体在该公司上下开展动员宣传。株洲发电公司党委、纪委要求，结合利用党委中心组学习、纪委会、党支部会议、班前班后会等会议组织集中学习习近平总书记关于加强作风建设重要论述和重要指示批示精神，学习相关法律法规、党纪条规，学习中央纪委、省纪委发布的“四风”典型案例通报，并要求该公司各支部、各部门领导干部务必要提高认识，带头学习，将“两带头五整治”纠风防腐专项行动的精神及要求传达至每个班组、每名职工。

　　充分发挥中层及以上干部和纪检干部落实中央八项规定精神、改进工作作风示范带头作用，严肃整治党员干部违规吃喝、违规收送礼品礼金、违规旅游、打牌赌博、酒后驾车等突出问题，不断巩固和拓展作风建设成效，为公司高质量发展提供坚强保障。

　　专项监督抓落实

　　该公司纪委在专项行动期间，对发现有违规吃喝、违规旅游、打牌赌博、酒后驾车的问题，一律实行“四个查清”，即查清事情原由、查清关联人员、查清事发场地、查清问题性质;对涉及的党员干部特别是中层及以上干部和纪检干部，一经查实一律从快从严处理;一律实行“一案双查”，既查直接责任，又查监管责任;对发现背后存在利益输送的，一律顶格处理。对违规收送红包礼金问题，一律按“自查从宽、被查从严”政策实施。

　　随后，株电公司纪委在该公司开展一次“酒驾自查自纠监督”，组织株电公司全体在职在岗持有F级及以上驾驶证的员工，通过12123平台违章记录，将2021年1月至今的违章情况进行截图的方式开展酒后驾车自查工作，未发现该公司员工有酒后驾车违章情况。

　　同时，由株电公司纪委牵头，协调该公司办公室、人力资源部等部门，全面排查起底，分类建立党员干部违规吃喝、违规收送礼品礼金、违规旅游、打牌赌博、酒后驾车等五类问题线索台账，发现问题及时处置。与此同时，该公司纪委办(审计部)监督组采取现场检查、电话询问、随机抽问知识点的方式, 在株电公司17个部门中开展关于“两带头五整治”纠风防腐专项行动的监督及通报。经查，被抽查的各部门大部分通过部门会议、部门工作群学习传达了株电公司“两带头五整治”纠风防腐专项行动工作方案主要内容;被抽问的人员绝大多数对“两带头五整治”均能完整进行复述，株电公司纪委对个别抽问回答不合格的员工进行了问责并开展了“回头看”检查，确保精神入脑入心。

　　自查自纠促成效

　　下阶段，株电公司还将全面清理相关制度，自查自纠，凡有具体制度的，加强制度执行的刚性;没有制度的，结合实际、认真制订下发文件，并确保执行到位、落到实处，堵塞内控机制不健全、管理制度不完善等漏洞，确保件件有着落、事事有回音、桩桩见实效。

　　对在“两带头五整治”检查中发现问题人员的党支部及部门，发放纪律检查建议书，约谈所属党支部、部门主要负责人，督促有问题的党支部及部门认真分析原因，制定整改措施，限期整改、建章立制，对整改落实情况的及时跟进、督查督办，着力标本兼治，并在株电公司内通过各类平台宣贯集团公司“七条禁令”，推动各党支部、各部门履行全面从严治党主体责任，党支部书记、部门主要负责人扛起第一责任人责任，以实际行动推动“两带头五整治” 纠风防腐专项行动工作向纵深发展。