国网河北省电力有限公司唐县供电分公司党委以党的十九大精神为指引，以国网、省市公司“旗帜领航、三年登高”党建工作目标为蓝图，创新思维，强化举措，用“四个一”的总体思路领跑全年，做到了各项任务早部署、早启动，为打造党建新格局打下坚实基础。
强化思想引导，凝聚发展合力。唐县供电公司于1月5日召开党委工作暨党风建设、信访稳定、综合治理工作会议，以“新思路新作为”高点谋划，制定出2018年党委工作“四个一”总体思路。即以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面深入系统学习贯彻党的十九大精神，把“党要管党、全面从严治党”落到实处，全面完成2018年经济指标和任务目标，坚持把方向、管大局、保落实，打造坚强班子、电网先锋党支部、党员先锋。按照常态化制度化要求和上级部署，开展“两学一做”学习教育和“不忘初心、牢记使命”主题教育。提升思想工作的凝聚力、领导干部的公信力、党支部堡垒的战斗力、管理人员的执行力、先锋劳模的带动力。重点抓好形势任务教育、领导班子建设、电网先锋党支部建设、正风肃纪、民主管理、和谐稳定六项工作。紧紧围绕国网、省市公司旗帜领航、三年登高党建工作目标和中心形势任务，广泛利用多媒体、网络、手机app、“党建”在线平台，开展形式多样的“微学习”，通过领导班子分头讲、中层干部基层讲、党员干部身边讲，引导干部职工弘扬“白求恩精神”，争做“狮子型”干部，真正做到“五敢五为”，奋力开创2018年各项工作新局面。
持续创新实践，激发党建活力。唐县供电公司加强领导班子建设，落实民主集中制，修订完善《党委会议事规则》《总经理会议议事规则》，坚持党委中心组学习制度、领导干部联系基层制度。围绕“大登记、大管理、大服务”发展定位，积极探索建立“四个一”党建工作模式，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，加强和改进党的建设。以打造电网先锋党支部、示范党支部和提升组织力为目标，大力提升支部工作的标准化、制度化、科学化、规范化水平，做强做实党支部建设，不断加强党员教育和管理。坚持党管干部、党管人才原则，坚持正确的用人导向，把政治标准放在首位，培养造就一支数量充足、结构合理、梯次衔接、素质优良的人才队伍。深入持续开展廉洁从业和理想信念教育，加大“四风”整治力度，充分运用监督执纪“四种形态”，推进实施违纪嫌疑、纪委约谈和巡察工作制度，营造廉洁环境。
深化共建共享，助推和谐动力。在巩保定市文明单位创建成果基础上，积极申报河北省文明单位。做好感动国网人物（事件）和公司文明家庭申报推荐工作，扎实开展星级服务竞赛，逐步细化各类星级评定，在践行企业文化中注入和体现唐电元素，倾力打造责任唐电、放心唐电、阳光唐电、和谐唐电品牌。加强民主管理，深化厂务公开、职工代表民主评价工作。弘扬劳模精神和工匠精神，以职工岗位技能比武、“工人先锋号”、劳模（技能大师）创新工作室建设为抓手，实施职工素质提升工程。做好暖心志愿服务、困难帮扶，最大限度地让干部职工共享改革发展成果。积极开展“工匠”评树和岗位实践活动，充分发挥团员青年和女职工在改革发展中的生力军和“半边天”作用。坚持“稳定压倒一切”，通过强有力的宣传教育，对职工讲清形势，讲明政策，疏通情绪。认真落实信访稳定工作责任制，坚持信访值班、零报告、矛盾排查等各项制度，强化重点人员管控、舆情信息掌控、劳动争议调解、社会治安综合治理等各项工作举措，确保全国、全省“两会”和改革开放40周年等重大活动期间的安全稳定。
