本网讯 “1号主变161开关SF6低压闭锁故障,需停电处理,请写出相关倒闸操作任务,并详细拟写出操作票”、“6.3kvI段母线穿墙套管B相发热严重拟停电处理,请写出相关倒闸操作任务,并详细拟写出操作票”……根据公司强化人才队伍建设要求,结合精益课题计划安排,为进一步激发运行人员学技术比能力的热情,营造“比、学、赶、超”的良好学习气氛,5月22日,发电部开展了“岗位练兵强技能 技术比武展风采”的操作票填写技术比武活动。
操作票填写比武活动是发电部本月一项重要工作任务。为确保活动扎实有效,部门成立了技术比武活动小组,制定比武方案,将运行重大操作与设备隐患相处理相结合,突出重点、难点,旨在提高运行人员设备故障的处理能力。
据悉,一直以来,发电部把技术培训作为部门长期重点工作,有效结合部门精益管理、管理创新等课题实施,努力强化“我要学”的理念,着力提升员工自主培训意识,将培训工作带入良性循环,有效地提高员工的学习能力和专业技能,为公司安全、健康发展提供保障。
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本网讯 “1号主变161开关SF6低压闭锁故障,需停电处理,请写出相关倒闸操作任务,并详细拟写出操作票”、“6.3kvI段母线穿墙套管B相发热严重拟停电处理,请写出相关倒闸操作任务,并详细拟写出操作票”……根据公司强化人才队伍建设要求,结合精益课题计划安排,为进一步激发运行人员学技术比能力的热情,营造“比、学、赶、超”的良好学习气氛,5月22日,发电部开展了“岗位练兵强技能 技术比武展风采”的操作票填写技术比武活动。
操作票填写比武活动是发电部本月一项重要工作任务。为确保活动扎实有效,部门成立了技术比武活动小组,制定比武方案,将运行重大操作与设备隐患相处理相结合,突出重点、难点,旨在提高运行人员设备故障的处理能力。
据悉,一直以来,发电部把技术培训作为部门长期重点工作,有效结合部门精益管理、管理创新等课题实施,努力强化“我要学”的理念,着力提升员工自主培训意识,将培训工作带入良性循环,有效地提高员工的学习能力和专业技能,为公司安全、健康发展提供保障。