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华电煤业2024年年轻干部能力素质提升培训班开班

中国电力网发布时间:2024-11-13 09:02:35  作者:史振楠

  华电煤业2024年年轻干部能力素质提升培训班在江阴市委党校开班。华电煤业党委副书记、工会主席刘书德出席开班仪式并讲授开班第一课。中共江阴市委党校常务副校长汤建影出席开班仪式。

  刘书德以“人心齐、民性刚、敢攀登、创一流”的江阴城市精神入题,指出江阴的城市精神与华电煤业“团结进取、追求卓越、事争一流、唯旗是夺”的企业精神高度契合,勉励大家要在强烈的情感共鸣、思想感悟中开启两周的学习之旅,以饱满的热情、认真的态度积极学习,真正做到学有所获、学有所用、用有所果,不断提高管理能力和综合素质。

  提高认识 坚决扛起煤炭保供政治责任

  刘书德深入分析了煤炭行业、能源行业的发展形势趋势,结合华电煤业发展实际,用详实的数据、生动的案例,多维度、多层次、多角度阐述了作为煤炭人、华电人、煤业人所处的时代背景和应当承担的时代使命。

  刘书德指出,当前华电煤业正处在高质量发展的关键期、广大年轻干部也处在干事创业的最佳时期,公司以更高站位、更大力度、更实举措全力做优存量、做大增量,广大年轻干部要以新视角重新定义华电煤业煤电路港航产业链长、所属企业分布省市区域跨度宽、对比行业同类型企业盈利水平高的特点,利用好华电煤业“平台大、机会多、机制优”的优势,凝心聚力、团结拼搏,增强助力煤业发展的责任感、攻克煤业难题的使命感、陪伴煤业前行的自豪感,加强学习、勤于实践、快速成长,为实现再造一个华电煤业愿景目标作出新的更大贡献。

  奋楫前行 坚决担起高质量发展时代重任

  刘书德指出,党的十八大以来,习近平总书记就培养选拔使用年轻干部作出一系列重要指示,为公司做好年轻干部工作、加强新时代干部队伍建设提供了根本遵循。广大年轻干部要培养争先意识、团队意识、关爱意识、效能意识,助力加快打造“四新四强”一流煤业。

  培养争先意识,要做到带头学习,学理论、学业务、学管理,打造学习型组织;要做到勤于奋斗,有态度、有深度、有广度,努力实现人生价值;要做到勇于创新,多思考、多谋划、多总结,持续激发奋进动力。

  培养团队意识,要提升认知,深刻认识团队协作重要性,打造团队精神;要开阔胸怀,真诚听取采纳意见,凝聚团队力量;要强化沟通,了解事实、讲透原因、找对方法,和谐团队氛围。

  培养关爱意识,要爱企业、爱家人、爱员工,积极落实华电煤业“职工关爱工程”,聚焦疗休养、技能培训、生产生活条件改善等,为职工办实事、办好事,提升广大职工向心力、凝聚力、战斗力。

  培养效能意识,要紧盯工作目标和计划、执行和落实、结果和效果,形成从策划、行动、反馈的闭环机制,不断提高驾驭复杂局面、处理复杂矛盾、破解工作难题的本领。

  本次培训是华电煤业首次举办为期两周的学习培训班,培训内容涵盖党的二十届三中全会精神解读、《中国共产党纪律处分条例》解读等党的最新理论和最新规章制度,以及煤矿班组建设安全管理、公文写作等业务知识。同时设置了现场教学、专题研讨、拓展活动等实践课程,将为培训班学员提供全方位、高质量的学习机会。

  华电煤业人资部,中共江阴市委党校有关人员,培训班全体学员共计61人参加开班仪式。(史振楠)


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