裴杰，云南大唐国际李仙江流域水电开发有限公司勐野江水电厂团支部书记、电气班副班长，集团公司2022年“劳动模范”。
从入厂开始，裴杰孜孜不倦、锲而不舍的磨练自己的技能之“剑”，利用所有业余时间钻研各种理论，虚心向师傅们学习，不断充实提高自己，将扎实的专业理论功底运用到实际工作中。
用心，在坚守中展现风采
电厂的检修工作，又苦又累，还枯燥无味，裴杰直言：“在这种环境下，我始终告诉自己，伟大梦想不是等得来、喊得来的，而是拼出来、干出来的。”凭着这股劲，裴杰在电气检修的路上一往直前。
2021年，勐野江水电厂迎来自主检修的第一年。面对检修工作，电厂大部分职工都是第一次参与，动手能力欠缺。作为电气班的主要负责人，他扛起责任，积极地投入到检修工作当中。每当出现标准高、难度大的检修任务时，他都会迎难而上、寻找一切机会来锻炼提高自己的检修技能。工作现场他总是最早到、最晚走。水车室里，经常看到他满头大汗水拆除、校验回装的身影，也经常看到满身泥尘蹲在盖板上更换剪断销的身影。遇到不懂的问题，裴杰就主动请教兄弟电厂的老师傅，熟记检修规程，带领电气班积极的参与到检修工作中。
2021年，裴杰带领电气班完成了线路保护定检、传动试验等10余项电气设备的检修工作，消除机组5项隐患。2022年，他带领班组成员完成两台机组水机保护接线、机组灭磁开关增加分闸线圈等工作，实现了机组修后一次性成功并网，创建了检修“精品工程”。
尽心，在平凡中创造不凡
“我的成长和进步离不开师傅的指导和传授，从他的身上学到了电厂设备检修工作没有捷径可走，只有不断积累经验，不断进行理论学习，才能让技术成为职业发展的‘助推器’。”裴杰在入职时与曾获得云南省优秀共产党员的孟祥武签订了师徒协议。
裴杰说：“搞不清楚问题的根源我会睡不着，只想着如何才能研究出破解问题的方法，怎么提高自身技能水平。”现在的他已经成长为独当一面的技术“达人”，积极参与电厂《运行规程》《检修规程》的编写，整理各种安全简报、事故快报等。在班组长空缺的情况下，他承担起班组负责人角色，严格要求班组成员，杜绝习惯性违章,严把安全质量关，他所管理的机组从未出现过重大设备事故和安全事故，这和他从师傅那学到的严谨的工作作风、细致的工作要求是分不开的。
裴杰说：“只有‘老’职工带头干，新职工才会少走一些‘弯路’，靠自己的能力解决了检修工作遇到的困难，那种成就感是无可比拟的。”在检修现场，经常看到裴杰拿着图纸在现场给新职工尽心尽力培训讲解，分享他的经验所得，将有限的时间用到极致。
自2018年李仙江水电公司代管勐野江水电公司后，勐野江水电厂纳入统一管理。那时的勐野江水电厂管理基础薄弱，各项考核得分在区域水电厂排名经常靠后。裴杰针对班组台账、培训记录、安全教育、技术台账等基础资料进行了规范整理。在他的带领和影响下，勐野江水电厂的变化有目共睹，电厂各项日常工作迎头赶上，纪律严明了，凝聚力增强了，仅仅一年时间，逆袭成了水电厂的先进。勐野江水电厂也获评为2021年度公司“先进集体”、增发电量“先进集体”“安全生产先进班组”等多项荣誉。
专心，在竞赛中绽放活力
2021年5月，裴杰报名参加了云南发电公司组织的水电运行技能竞赛，在模拟考试中多次名列前茅，最后在三十多位参赛队员中脱颖而出，代表云南公司参加云南省第十八届职工职业技能大赛“水轮发电机组值班员”技能竞赛，在比赛中取得了个人第二、团体第一的好成绩。
裴杰说：“我不是个多聪明的人，但我会争取成为一名勤奋的学生，不断汲取知识，补齐不足。”比赛一结束，他立刻投身到2021年集团公司第十九届（2021年度）专业知识水电运行专业技能竞赛的准备中。在学习周期内，他定期制定小考和阶段性总结，持续强化巩固薄弱环节。在系统性的备赛准备下他提升了理论知识水平，在仿真机事故演练中提升了动手操作能力，在60人参赛中最终取得了第18名，位列云南公司参赛队员第1的佳绩。
各种荣誉的获得见证了他的汗水，更见证了他的成长，在他的鼓舞下，自2021年起，云南公司系统企业参加职业技能竞赛的人数节节攀升，参加各类劳动技能竞赛增加到100余人次。裴杰说：“获得荣誉是惊喜，但给同事和青年职工树立良好榜样对我来说更有意义。”
海阔心无界，山高人为峰。他说：“未来我将以劳动技能竞赛为起点，将安全生产与技术培训、技能提升和技术创新相结合，自觉弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，努力成为知识型、技术型、创新型高素质的青年岗位能手，助力企业‘二次创业’走深走实。”
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