“党的十九大召开在即，抓好这一特殊时期、敏感阶段的保电安全稳定工作，既是严肃的政治任务，又是建设‘一强三优’现代公司的本质要求，也是落实唐电‘安全、服务、指标’发展理念的根本保障。”这是国网唐县供电公司总经理孟祥东在十九大保电和维稳工作会议上说的一席话。
近期，国网唐县供电公司分专业召开了6场次专题保电维稳工作会议，就抓好当前和今后一个时期的保定安全稳定工作进行了重点部署，动员公司上下增强政治站位，落实“五稳五促”，为党的十九大胜利召开营造良好的内部环境。
稳安全，促发展：坚持“安全是最大的政治”“安全是最大的稳定”工作理念，落实“从严治企、精细管企”管理遵循，持续推动安全管理向深层次拓展升级，不断延长企业安全生产周期。坚持“三不四可”安全指导思想不动摇，严格“六个层级”主体责任和“双重预防”机制，确保企业本质安全；坚持以电保安、以质保安，不断加大安全投入，升级装备水平，创新开展“消灭习惯性违章事故”百日安全攻坚和“四个质量”再提升行动，努力实现零违章、零工伤、零事故“三零”目标。
稳队伍，促合力：坚持把实现好、维护好、发展好广大职工根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，注重在思想上尊重职工、感情上贴近职工、工作上依靠职工，时刻关注职工的所想所盼，确保将共建共享落到实处；强化机关服务意识，通过“民情日记”“挂职第一书记”等方式，畅通职工诉求渠道，解决焦点难点问题；实施“精准救助”、“精准扶困”，用好用足救济救助资金，最大限度解决职工的实际困难，增强职工的归属感、获得感。
稳信访，促和谐：坚持把稳定工作作为维护企业形象的内在前置条件，注重把工作做在平时，从源头上控制不稳定苗头，努力“化解存量、遏制增量”。坚持“党政同责、一岗双责、专业负责”，强化责任担当，确保“矛盾不上交、问题不推诿”，努力把问题化解在萌芽状态，人员控制在单位内部；坚持重心下移、关口前移，抓排查、抓预防、抓化解，对诉求合理的解决到位，诉求无理的教育到位，生活困难的帮扶到位；坚持以法治思维解决信访稳定问题，对“信访不信法”、缠访闹访的要给予坚决抵制，对涉法涉诉型信访问题要积极通过法律途径解决，坚决杜绝集体访或越级访。
稳治安，促平安：强化治安综合治理，坚持抓早抓小抓苗头，落实单位部门层层联动，超前评估和防控各类不稳定因素和风险，依法严厉打击各类违法违规行为，维护企业安定有序；强化干部职工上下班交通安全，加大交通安全宣教力度，营造人人遵守交通法规、自觉抵制交通违法行为的良好氛围；强化隶属社区生活安全，通过发放用电用气、防火防盗知识宣传单等形式，增强职工群众生活安全意识；积极稳妥“三供一业”移交工作，为企业轻装上阵、可持续发展积蓄动能。
稳舆情，促正气：进一步规范党内政治生活，坚持“三会一课”、组织生活会、领导干部“双重组织生活”、谈心谈话等制度，提高党内政治生活质量；规范党员干部作风纪律，深化作风纪律督察活动，从分管领导抓起、从单位党政正职抓起，重点整治工作作风不实、层级管理不畅、问题事故不断等问题，强化问廉问效问责，做到“不换思想就换人、不换状态就换岗”；规范干部职工言行，深化“明责·聚力·升级”形势任务主题教育，净化网络、微信、QQ、短信等互联网平台，传播主流声音和正能量，增进干部职工的理解和认同，构建荣辱与共的命运共同体。
