南方电网云南临沧凤庆供电局开展中层管理岗位竞聘

　　中国电力网讯 为进一步加强人才梯队建设，优化中层管理人员队伍结构，建立内部人才竞争机制，激发全体员工竞争意识和进取精神。4月9日，南方电网云南临沧凤庆供电局开展中层管理人员竞聘考试。

　　此次竞聘岗位为市场营销部副经理、供电所副所长两个岗位，本着“公平公正公开、竞争择优、人岗匹配”的竞聘原则，面向全体员工选拔优秀人才，鼓励全体员工参与竞聘。进一步激发全体员工的竞争意识和忧患意识，让干事者有机会，让能干者有舞台，同时为营造争先崛起、比学赶超创造良好工作氛围。在下步工作中，临沧凤庆供电局将以不断深化用人机制，多措并举打好人才培养与任用的“组合拳”，不断开创人才队伍建设工作新局面，选出想干事、能干事的管理人员，为全局高质量发展提供人才保障。