针对以往主题党日形式较为单一、党员参与积极性不高、主题党日的效果和质量不够高等问题，湛江东海供电局党委按照广东电网公司“党支部建设年”的要求，坚持需求导向、问题导向和效果导向，积极探索“主题党日+”模式。
在开展“主题党日+”的过程中，该局通过“五个坚持”增强了主题党日吸引力，进一步推进了党组织生活有新活力、基层党组织建设有新突破。
坚持规范先行，主题党日有“原味”。东海供电局党委做好顶层设计，下发《关于进一步加强东海供电局主题党日的通知》。党建人事部严格审核各党支部每季度报送的主题党日计划，确保主题党日“不走形”。“主题党日+”即每月确定一个主题,各党支部根据实际选择1—2项开展自选动作。各支部书记结合本支部实际，按照有主题、有方案、有内容、有落实、有记录、有考勤的“六有”标准落实当月主题党日活动。全局10个党支部步调一致、标准一致，统一实施“规定动作+自选动作”，烧旺党内政治生活“大熔炉”。
坚持锤炼党性，主题党日讲“党味”。该局强化政治引领和理论武装，确保党的最新理论成果及时传达到每一名党员，在主题党日中突出佩戴党徽、重温入党誓词、缴纳党费等环节的庄重感和仪式感，让主题党日的“党味”更加纯粹。
坚持生动灵活，主题党日提“鲜味”。东海供电局结合党建工作需求和重大节点，确定灵活的自选动作。例如，该局结合庆祝建党99周年活动，举办了“争安全先进，学安全榜样”微党课比赛;创新形式讲党课，到红色教育基地开展“微党课送下乡”活动;广泛开展“创建书香支部·养成读书常态”活动，将主题党日与党员读书分享会相结合，不断增强党员读书学习的积极性、自觉性;安排主题党日“走出去”，组织党员到红色教育基地进行现场学习，让主题党日彰显鲜活生命力。
坚持把脉问诊，主题党日带“药味”。该局每季度组织开展党支部书记研讨会，对落实“党支部建设年”“书记项目”等情况进行研讨。对开展主题党日不到位的党支部书记进行约谈，督促整改。开展“深检视”主题党日，查摆自身不足和工作短板，深刻检视剖析，制定问题清单。通过对症下药，激发基层党支部的凝聚力、创造力和战斗力。
坚持融合共生，主题党日更“入味”。东海供电局将主题党日作为推动党员以知促行、知行合一的实践平台，通过组织党员参加志愿服务、社区疫情防控、用电宣传、客户走访、巡线消缺、职创项目等活动，将主题党日开进基层党建、生产经营工作一线，助推主题党日活动与生产经营工作深度融合，促进支部实力增强、党员能力提升、工作推动加速。
在实施过程中，该局从党委书记到党支部书记都扛起了第一责任人的职责，对“主题党日+”的提出、部署、实施、成果转化全过程进行严格把关，确保了自选动作“党味正”、不跑题，真正让基层党组织“活”起来，基层党建工作“实”起来。
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