内蒙古电力集团乌海供电公司调度管理处：青工培训，新力量，新征程

　　中国电力网讯 为使青年员工能更深刻地了解公司企业文化，更好地融入工作环境，强化企业人才管理，内蒙古电力集团乌海供电公司自2024年1月以来开展为期一个月的青年员工培训。本次培训得到各个班组的全力配合，邀请各班组的负责人以及骨干成员通过视听技术法与案例研讨法相结合的方式为青年员工授课，帮助青年员工高效地了解公司，熟悉工作内容，增强青年员工对公司的认同感与归属感。

　　该处组织青年员工参与团委(青工委)开展的主题团课，强调践行“三爱两不”，传承调度团队精神;从什么是、为什么要做到、如何做到“三爱两不”三方面进行阐释，激励青年不忘初心，牢记新时代使命，积极弘扬奋斗精神。

　　通过对该处需要了解的相关规程与制度进行明确，重点向青年员工宣贯新《安全生产法》，强调“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，带领青年员工初步了解《乌海地区电网调度控制管理规程》，明确该处的总体工作职责。开展安全知识讲座，从安全职责、安全管理标准、安全法律法规以及消防安全知识四个方面进行讲解。详细说明该处安全生产状况，明确了各岗位安全职责。重点讲解 “两票”管理办法以及乌海供电公司安全管理标准相关部分，并对事故案例进行了解释说明与分析，讨论学习紧急救护知识并模拟进行触电急救心肺复苏。

　　最后，在岗位专业技能方面，带领青年员工了解整定方案的编制及下发流程，初步学习乌海电网运行的基本知识与设备投运管理流程，深入学习电气基本知识与电力生产基本过程，前往龙游湾变电站进行实地教学，将理论与实践相结合，使青年员工明白学以致用、用以促学、学用相长的重要性;在生产安全方面，对《安全工作规程(变电部分)》进行巩固复习，学习安全工器具的使用及维护。

　　本次培训，使青年员工在安全意识，理论基础，综合素质上有了比较明显的提高，明确了自身的不足以及理论与实践的差距，把握了今后的学习方向，为今后提高员工岗位技能水平打下了坚实的基础。