本网讯（通讯员 任小虎 刘璟）继春节长假“收心会”后，2月17日，周至县供电分公司趁热打铁，再启动2016年春训活动，统一全员思想，吹响了冲锋号角。该公司领导班子成员和部门正副职、机关全体人员等参加了春训启动会。该公司经理张朋社主持春训启动会。
会上，该公司副经理张鹏宣读了春训活动方案，党支部书记毛俊文做春训动员讲话。张朋社指出，本次春训活动，是落实市公司工作部署，科学谋划2016年工作的重要举措，主要是任务是加强员工队伍建设，提升中层及管理人员的政治、业务素质和廉洁自律意识，以期达到创新工作方式、提高服务质量和办事效能、促进工作的目的，必将对2016年各项工作的顺利开展，起到很大的促进作用。动员讲话中，毛俊文简要回顾2015年所做的工作和取得的成绩，重点用十分具体的事例对工作中存在的“工作作风不扎实，执行力差，忧患意识、市场意识、服务意识欠缺，艰苦创业、奋发进取精神不够”等六个方面的问题和不足进行罗列，要求大家正视差距，积蓄动力，始终保持不甘落后、奋力争先的志气，始终保持敢想敢干、敢为人先的气魄，始终保持自我加压、持之以恒的韧劲，始终保持艰苦创业、埋头苦干的精神，用实际行动推动各项工作任务圆满完成，推动公司持续健康发展。
该公司本次春训活动将持续3天时间。期间，将邀请资深讲师举办预防职务犯罪专题讲座，7个职能部室负责人分别上台按照“缺什么补什么”的原则组织学习各类业务知识和规章制度，同时利用晚上组织观看安全管理、廉政教育等视频，强化学习效果，2月19日下午还要让不少于10%的参培人员上台谈学习心得，谈岗位履职，谈工作设想，谈工作建议，谈干什么、怎么干、干到什么程度，主要领导要进行总结讲话，提出年度各项工作的具体要求，安排近期重点工作。
该公司在每次培训前都将组织签到点名，要求参训人员高度重视，严格遵守会议纪律，按时参加各项活动，抓住关键，突出重点，学有所得，做到时间、内容、人员、效果“四落实”；同时要学工结合，统筹安排，兼顾日常工作，不能因春训使得日常管理工作处于停滞状态，特别强调各供电所要按照“四个当月”要求，安排好当月电费的核算、收取及报表上报等工作。
