日前,大唐耒阳发电公司发电部五值继衡阳市总工会“工人先锋号”、湖南分公司“安全示范岗”“青年文明示范岗”后,再获2016-2017年度湖南省“安康杯”竞赛优胜班组殊荣。
一直以来,该公司发电五值始终将安全生产放在第一位。严格执行“两票”及“三讲一落实”制度,加强危险点的预防控制及设备巡视,全年发现了许多重大问题或隐患。如及时发现了该公司1号炉主给水调整门芯脱落、2号炉燃油平台回油母管燃油大量泄漏、3号机励磁系统故障、3B空预器主电机异常等重大缺陷,有效地防止了事故发生及扩大;同时成功处置了二期工业水中断、01号启备变跳闸、2号炉送风机跳闸等突发事件,由于问题处理及时,成功防止了锅炉灭火,机组非停,全力确保机组安全稳定运行。
在节能降耗工作方面,该值成员积极参与节能降耗工作,合理安排机组负荷接带方式及设备合理运行方式。通过小指标竞赛,机组运行参数的趋势分析方法,摸索出了一整套的操作调整经验,并在全部门交流运用。通过全值员工努力,五值各项小指标、厂用电等竞赛多次获得月度第一名,取得了年度综合绩效排名第一的好成绩。实现了机组投产以来连续两年四台锅炉运行无超温、全年无灭火、无非停、无环保超排的历史记录,在该公司创下了在冷态开机情况下3号机用油最少的历史记录。
在加强班组建设方面,该值以“提高人员的技术水平、实操能力”为目标。结合工作任务,利用学习班认真讲解“两票三制”具体条文的目的,仔细分析各种安全、技术措施在工作中的保障作用。利用仿真机操作、反事故演练和现场实操学习,提升员工的感性认识。在上班期间实行“每日一问”,让值内每个员工在专业知识上积少成多,防微杜渐。同时,通过系统全面的培训,让员工进一步的熟悉机组设备和系统,熟练各项操作,能及时地发现故障和处理事故。在今年9月该公司举办的首届“系统高手”运行技能竞赛中,五值更是获得了团体第一名的好成绩。
长期以来,该值员工不断总结经验,吸取教训,养成了良好的工作习惯,共同营造了以“遵章守纪、爱岗敬业、关注安全、关爱生命”为主题的安全氛围,从思想意识到上堵住了安全漏洞,较好地实现了安全生产目标。
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日前,大唐耒阳发电公司发电部五值继衡阳市总工会“工人先锋号”、湖南分公司“安全示范岗”“青年文明示范岗”后,再获2016-2017年度湖南省“安康杯”竞赛优胜班组殊荣。
一直以来,该公司发电五值始终将安全生产放在第一位。严格执行“两票”及“三讲一落实”制度,加强危险点的预防控制及设备巡视,全年发现了许多重大问题或隐患。如及时发现了该公司1号炉主给水调整门芯脱落、2号炉燃油平台回油母管燃油大量泄漏、3号机励磁系统故障、3B空预器主电机异常等重大缺陷,有效地防止了事故发生及扩大;同时成功处置了二期工业水中断、01号启备变跳闸、2号炉送风机跳闸等突发事件,由于问题处理及时,成功防止了锅炉灭火,机组非停,全力确保机组安全稳定运行。
在节能降耗工作方面,该值成员积极参与节能降耗工作,合理安排机组负荷接带方式及设备合理运行方式。通过小指标竞赛,机组运行参数的趋势分析方法,摸索出了一整套的操作调整经验,并在全部门交流运用。通过全值员工努力,五值各项小指标、厂用电等竞赛多次获得月度第一名,取得了年度综合绩效排名第一的好成绩。实现了机组投产以来连续两年四台锅炉运行无超温、全年无灭火、无非停、无环保超排的历史记录,在该公司创下了在冷态开机情况下3号机用油最少的历史记录。
在加强班组建设方面,该值以“提高人员的技术水平、实操能力”为目标。结合工作任务,利用学习班认真讲解“两票三制”具体条文的目的,仔细分析各种安全、技术措施在工作中的保障作用。利用仿真机操作、反事故演练和现场实操学习,提升员工的感性认识。在上班期间实行“每日一问”,让值内每个员工在专业知识上积少成多,防微杜渐。同时,通过系统全面的培训,让员工进一步的熟悉机组设备和系统,熟练各项操作,能及时地发现故障和处理事故。在今年9月该公司举办的首届“系统高手”运行技能竞赛中,五值更是获得了团体第一名的好成绩。
长期以来,该值员工不断总结经验,吸取教训,养成了良好的工作习惯,共同营造了以“遵章守纪、爱岗敬业、关注安全、关爱生命”为主题的安全氛围,从思想意识到上堵住了安全漏洞,较好地实现了安全生产目标。