为进一步促进公司党风廉政建设，切实增强党员干部廉洁自律意识，今年以来，福建邵武发电公司党委书记亲自抓廉洁谈话工作，认真落实监督执纪“第一种形态”，把党风廉政建设主体责任落到实处。

廉洁谈话，重点从贯彻执行党的路线、方针、政策，特别是遵守政治纪律，贯彻落实集团公司、福建公司决策部署情况、落实党风廉政建设责任制和履行“一岗双责”情况、“两学一做”学习教育活动开展情况等方面进行沟通、督促、提醒，对于苗头性、倾向性问题，立即给予提醒、批评和警告，帮助其进行及早纠正，并就以上廉洁谈话听取各部门负责人意见建议。今年以来，该公司党委书记与领导班子成员和关键领域负责人开展了常态化廉洁谈话，班子其他成员根据工作分工与分管部门负责人进行廉洁谈话，廉洁谈话采取一对一或集体方式进行。

通过开展廉洁谈话，该公司党委对各级党员干部提出三点要求：一要深入开展“纪律（规矩）建设年”活动，增强纪律矩规意识。加强学习教育，自觉遵守党的纪律，增强自律意识，贯彻落实中央八项规定精神，培养健康向上的生活情趣，切实把党规党纪的要求内化于心、外化于行。二要落实好党风廉政建设主体责任，引导党员干部担当尽责。作为单位主要负责人，不仅要担负起管好班子、带好队伍的责任，还要督促班子成员抓好分管范围内的党风廉政建设，自觉履行“一岗双责”，做到守得住底线，决不踩红线、决不碰高压线，明明白白做事，干干净净做人。三要勇于负责,敢于担当，严于律己，切实履行好自身工作职责。领导干部要以身作则、为政清廉、一身正气，才能在员工群众中树立威信。在思想上弄清公与私的关系，在行动上处理好公与私的界线。任何干部都不允许违规插手工程建设和招投标，不允许违规经商办企业，要带头廉洁自律，以上率下，为班子、为队伍作出表率。

各部门负责人表示，通过开展廉政谈话，真正达到了“警钟长鸣律己心”的效果，今后将更加认真学习各类党纪法规，始终将纪律规矩挺在前面，树立正确的价值观和利益观，增强遵纪守法、廉洁自律意识，严格遵守并带头执行，自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀，以实际行动塑造公司党员领导干部的良好形象。