本网讯 2月8日，腊月二十三，俗称“小年”，在民间传说中，这一天灶王爷要升天向玉皇大帝汇报一家功过，辞灶便是送灶王爷起程。送灶也寄托着中国劳动人民对美满生活的向往，祈求新年合家平安，吉祥如意，岁岁平安。
华电新疆发电有限公司红雁池电厂也讨了“送灶”这个好彩头，在小年这天召开2018年工作会议暨五届一次职工代表大会。
“刚刚走过的2017年，我们面临的形势比年初预期的更为严峻、遇到的困难也比年初预料的更为复杂，对红电而言，这是砥砺奋进、浴火奋战的一年，更是企业发展历史刻度上非凡的一年、难忘的一年。”厂长樊进禄盘点2017年工作时强调，面对产能过剩加剧、环保要求趋紧、利用小时低迷、煤价不断攀升等各种严峻考验，红电人始终努力拼搏、迎难而上，紧紧围绕提质增效这条主线，抓机遇、争政策、强管理、提效益，各项工作成果丰硕，经营业绩逆势上扬，安全生产持续稳固，党建和队伍建设成效显著。
这一年，围绕提质增效、本安企业创建、精益管理等工作重点，牢固树立“安全就是最大效益”意识，实现跨年度安全生产4615天。在燃煤运输方面，首创“公铁联运模式”，协调政府部门开辟东绕城高速“绿色通道”；完成供电煤耗295.30克/千瓦时，在集团公司同类型机组对标中排名第一；完成耗差0.57克/千瓦时，位居新疆公司总耗差排名第一，集团公司排名第六，4号机组耗差集团公司排名第一。完成#1-#4机组超低排放改造，各项排放数据均达到国家环保部要求，强化环保设施运行管理，率先获得了全国统一编码的排污许可证，1月23日《人民日报》刊发的文章《绿色电力照亮绿色发展》中，对红雁池电厂超低排放技改成效进行宣传，彰显了红电人争分夺秒实现“绿色华电”的决心。
通过几年的共同努力，以“员工幸福”为核心的“红雁·家文化”扎根广大职工干部心间，形成强大的凝聚力；“五件实事”做细做实，更加紧贴职工需求，深化文明生产整治、职工体检套餐升级、打造特色班组文化、增加职工书屋书籍、全厂安装净水器、关爱女工安装热水宝……一件件看得见的实惠让职工工作暖心、生活舒心。
工作报告深刻分析了2018年我们即将面临的四大挑战，电力产能过剩加剧，煤价持续高位运行，环保要求更加严格，质量意识要求更高。分析了我们的生存机遇，要看到自身优势和良好外部发展机遇，面对压力、风险与挑战，势必要紧紧抓住每个机遇。
会议确定了以全面贯彻落实党的十九大及上级工作会议精神，以自治区“社会稳定和长治久安”总目标为统领，坚持以提高质量效益为中心，以提升“两低一高”能源供给水平为抓手，按照“强学习提能力；重机制抓落实；推创新促改革；研政策谋出路；育人才建队伍”五个板块的总体要求，全面做好安全环保、市场营销、提质增效、深化改革以及党建、队伍和文化建设等工作，确保完成年度各项目标任务，开创红电高质量发展新局面的总体工作思路。
厂党委书记彭文江传达了集团公司、新疆公司工作会议精神，副厂长谢鑫传达了集团公司党组、行政1号文件精神。会议对2017年度先进集体、个人和突出贡献人员进行了表彰，听取审议《2017年财务预算执行及2018年财务预算安排》等5项报告，通过大会决议，并签订2018年绩效目标责任书。
2018的初春里，全体红电人立足新时代、砥砺新作为，在奋力谱写红电高质量发展新篇章的征途上，奏响了第一个音符。
