本网讯 1月24日，为全面推进职工心理关爱“六个一”工作，贯彻落实市总工会“职工关爱室”示范点建设的相关通知要求，促进职工心理健康，建设幸福湘潭，湘潭市职工心理关爱工作经验交流会暨第二批“职工关爱室”授牌在湘潭发电公司举行。湘潭市总工会副主席陈实，女工部部长刘婷芬出席会议，该公司工会主席王艳辉代表公司作为第一批授牌优胜单位作专题经验汇报。
王艳辉在该公司心理咨询中心建设工作情况专题汇报中表示，该公司在市总工会领导的大力支持下，围绕2015年省总工会开展的“职工心理关爱三年行动计划”，以及市总工会对企业员工心理健康工作提出的具体要求，以培养骨干咨询师为切入点，以心理咨询中心为服务平台，以心理关爱协会为活动载体，以公司培训中心为业务拓展基地，积极探索一条“服务潭电、牵手莲城、辐射华银”心理咨询中心的发展之路。自2017年5月25日成立心理关爱协会后，在短短的时间里，公司已发展会员50多人，拥有心理专业人才和骨干近20人，公司心理咨询师队伍和心理爱好者的不断发展壮大，成为了心理咨询中心开展各项工作的重要人才保障。为提高员工的团队协作精神，营造积极和谐的企业氛围，公司以团体辅导的形式进行，针对公司中层管理人员、班组长及新进员工，组织了五期员工心理压力管理与人际沟通培训班，使心理关爱理论深入人心。通过专家们持续的培训，使我们的心理服务骨干成为普及和传导心理关爱工作的主力军，为日常性心理服务工作的开展提供了有力保障。
会议对第二批35个职工关爱室示范点单位进行了授牌。会后，在该公司青年员工解说导引下，代表们对公司心理关爱教室进行实地参观。
