日前，永安发电公司举行隆重仪式，表彰今年以来参加华电集团公司和福建公司技术比武获奖选手及参加福建省百万职工“五小”创新大赛的获奖课题，大力弘扬工匠精神和创新精神。14位受表彰的技术能手和职工创新创效成果课题代表胸戴大红花，登台接受凝聚着技术、智慧和勤奋的崇高荣耀。
今年以来，永安发电公司十分重视复合型管理人才、专家型技术人才和匠型技能人才和培养，重视职工“五小”创新课题的攻关，制定了一系列鼓励岗位成才和技术创新的措施，充分调动人才的创造精神，形成推动创新的强大合力。同时积极改革和完善人才评价、激励机制，大力营造识才、爱才、敬才、用才的良好氛围，使人才价值得到充分尊重和实现。今年1至10月份，永安公司积极选拔优秀员工参加华电集团公司和福建公司举办的多项技术比武活动，其中两人次参加集团公司安全应急技术比武取得了个人一等奖、团体二等奖的好成绩。该公司员工参加省公司安全应急技术比武包揽了前四名，参加省公司法律事务管理比武夺得第一名，参加省公司供热运维（管理）比武获得第二名。在2017年福建省百万职工“五小”创新大赛中，永安公司共选送37项成果参评，比去年增加28项，是福建公司系统成果申报最多单位，有9项成果获奖，比去年增加3项，其中一等奖2项，二等奖1项，三等奖5项，成绩可喜可贺。
表彰仪式上，永安公司领导班子集体向获奖人员颁奖，并希望通过表彰充分发挥典型的引领和带动作用，掀起学技术、争创新的热潮，形成岗位成才，比学赶帮的学习氛围，以人才开发和技术创新推动企业可持续发展，共同描绘幸福永电新蓝图。
