1月5日，平顶山热电召开2018年党群工作务虚会，总结上年工作，提前谋划2018年党群工作思路，就近期党群暨纪检监察重点工作进行部署。公司党委副书记、纪委书记、各支部书记、政工部、监察部人员参加会议。
会议指出，2017年该公司创新将RS管理体系纳入党建工作，提出“抓部署明责任 保落实”的三步走工作法，构建“环环相扣”责任体系；将党建工作与中心工作紧密联系，与检修公司开展“党建联创”示范岗；开展党支部书记现场述职评议，进一步激发党支部内生动力；多种形式深入学习宣贯十九大精神，推进“两学一做”常态化制度化，广大职工思想行动统一，公司上下凝心聚力干事创业的工作热情空前高涨。
会议就2018年党建工作作出部署。会议指出，今年是深入学习贯彻党的十九大精神的元年，要把学习贯彻党的十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神作为首要的政治任务；深化党员积分管理制度运用，进一步激发内生动力；进一步挖掘党支部书记述职评议潜力，推进党建责任全面落实；进一步擦亮“党员突击队”名片，更大发挥党员价值创造作用；举办培训班、政工例会学习交流、外出参观学习等手段，加快提升党员干部的业务能力和履职能力；健全团青组织，公推直选团委书记，服务青年，助力青年成长成才；坚持“奋斗、创新、和谐、奉献”8字方针，推动企业文化和幸福企业建设落地深植，多举措提升职工幸福指数。
该公司以务虚会的形式提前谋划部署党群工作，为年度各项工作的开展指明了方向，增添了党群工作活力。
