2018年,永安发电公司员工积极参加以“安全培训提素质、班组管理强基础”为主题的“安康杯”竞赛活动,“安康杯”竞赛活动有声有色,取得可喜的成绩。
据了解,2018年“安康杯”竞赛活动期间,永安发电公司组织全体员工开展了“十个一”安全文化活动,即:读一本安全生产知识的书,提一条安全生产建议,查一起事故隐患或违章行为,写一篇安全生产体会文章,做一件预防安全事故的实事,看一场安全生产录像或电影,接受一次安全生产知识培训,忆一次安全事故教训,当一天安全检查员,开展一次安全生产签名活动。通过组织开展“十个一”安全文化活动,使员工牢固树立安全生产“红线”意识,坚定安全发展理念。推进公司安全文化建设,提高职工安全生产意识和管理水平;组织开展群众性安全生产活动,不断提高职工安全健康素质和职业道德素养,树立正确的安全生产价值观。进一步提升安全保障能力、提升安全监管水平、提升企业本质安全水平,为全面落实企业安全生产主体责任,实现提质增效发挥出应有的作用。
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2018年,永安发电公司员工积极参加以“安全培训提素质、班组管理强基础”为主题的“安康杯”竞赛活动,“安康杯”竞赛活动有声有色,取得可喜的成绩。
据了解,2018年“安康杯”竞赛活动期间,永安发电公司组织全体员工开展了“十个一”安全文化活动,即:读一本安全生产知识的书,提一条安全生产建议,查一起事故隐患或违章行为,写一篇安全生产体会文章,做一件预防安全事故的实事,看一场安全生产录像或电影,接受一次安全生产知识培训,忆一次安全事故教训,当一天安全检查员,开展一次安全生产签名活动。通过组织开展“十个一”安全文化活动,使员工牢固树立安全生产“红线”意识,坚定安全发展理念。推进公司安全文化建设,提高职工安全生产意识和管理水平;组织开展群众性安全生产活动,不断提高职工安全健康素质和职业道德素养,树立正确的安全生产价值观。进一步提升安全保障能力、提升安全监管水平、提升企业本质安全水平,为全面落实企业安全生产主体责任,实现提质增效发挥出应有的作用。