12月11日,宁夏电网下发了10月份“两个细则”奖励考核结果,国家能源集团宁夏电力宁东电厂获得奖励190.65万元,创年度新高。
今年以来,该厂紧紧围绕提质增效工作要求,坚持价值思维、效益导向,在确保机组安全稳定运行的基础上,加强精细化管理。以往“两个细则”的主要盈利模式是机组旋转备用带来的高额补偿,而高额的旋转备用补偿往往与发电量成反比,随着电力市场竞争日益激烈,该厂在迎峰度夏期间既保证了机组的负荷率,又将“两个细则”的奖励考核维持在正数,这主要得益于生产管理的全面提升,在AVC、AGC及一次调频等反应机组性能的重要指标上下足了功夫,取得了良好的效果。尤其在电量大发的第三季度,该厂仍能保持两个细则奖励考核为正数,实现了电量与奖励的双丰收。
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