践行初心守安澜 使命在肩显担当——记明珠集团先进党支部三门峡发电公司水工中心党支部

　　中国电力网讯(通讯员陈冬文、闫丽娟) 这是一个党建引领、双融共促的“战斗堡垒”，赓续着首批“黄河先锋党支部”的初心使命。

　　这是一支团结实干、聚力笃行的“红色先锋”，扛起了“天字第一号使命”的政治责任。

　　2021年以来，水工中心先后荣获明珠集团黄河秋汛洪水防御工作先进集体、三门峡发电公司目标管理先进单位等称号，水工中心党支部先后荣获三门峡发电公司“先进党支部”、明珠集团“先进党支部”称号，多个班组和多名职工受到上级表彰。

　　作为三门峡水利枢纽防汛“排头兵”，三门峡发电公司水工中心党支部围绕枢纽闸门启闭、防汛设备运行维护保养、大坝安全监测、水工建筑物巡视检查、枢纽坝前清污等生产工作，通过抓好党建促生产、加强管理树形象、以身作则当先锋，充分发挥支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，连年实现防汛主设备完好率、可调率、调度指令正确执行率均达到100%，确保黄河下游岁岁安澜。

　　以学为先 筑牢思想之基

　　水工中心党支部始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为“第一主题”，深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神、党的二十大精神，引导全体党员深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

　　2021年以来，该党支部结合党史学习教育、“三对标、一规划”专项行动、“作风建设年”“制度建设年”活动，组织党员开展学习研讨;通过“重温入党誓词”、“学党史、悟思想、强信念、跟党走”等一系列主题读书活动，动员广大职工以实际行动诠释使命与担当。利用水工中心党员微信群，每日推送政治理论知识和习近平新时代中国特色社会主义思想等，做到常学常新;为该中心青年职工创建“党史每日学”微信群，每日推送党史知识和先进人物事迹专题，增强青年职工思想凝聚力。

　　以责为重 尽显担当之为

　　如何使党员知责、担责，在防汛、清污等工作中更好地发挥引领作用?如何更好地挖掘党员的工作潜力?是水工中心党支部一直在思考的问题。

　　近年来，该党支部以加强自身建设为着力点和突破口，紧紧围绕三门峡发电公司工作中心和水工中心重点任务，统筹安排、部署落实支部党建工作。根据中心人员结构调整情况，及时选优配强支部班子，明确支委职责及分工。结合工作实际，完善组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等党内政治生活制度，进一步增强党支部的凝聚力、战斗力和号召力。

　　持续开展党员“亮身份、比形象”活动，推行“党员积分制”管理，围绕思想素质、先锋作用、组织观念、工作实绩等内容，对每个党员进行定性与定量考核，督促广大党员做担当有为、敬业奉献的先锋模范。

　　以确保黄河安澜为使命，紧紧围绕枢纽防汛、清污发电、工程管理、工作创新，设立汛期坝前清污“先锋示范岗”，开展“防汛一线党旗飘”活动，号召全体党员在黄河主汛期各项“急、难、险、重”任务中，担当在先、冲锋在前，并带动身边职工每天奔波在坝上和班组之间，穿梭在各台防汛、清污设备间，忙碌在操作间、电器室、油缸前……真正让党旗飘起来、党徽亮起来、党员干起来。

　　以干为要 发挥融合之效

　　党支部工作成效如何，关键是看党员的作用发挥得怎么样。

　　水工中心党支部牢固树立“党的一切工作到支部”的鲜明导向，将每年汛期作为检验党员工作作风、能力水平的“主战场”，号召广大党员职工勇担“来之能战、战之必胜”的使命，让党旗高高飘扬在防汛一线，使党员的本色在汛期“大考”中愈加鲜亮。

　　2021年主汛期，黄河发生3次编号洪水，9月份发生新中国成立以来最严重秋汛，三门峡水库迎来自1979年以来最大洪峰。中心党支部充分发挥战斗堡垒作用，做到党员冲在前，在防汛应急Ⅲ级响应期间，全体职工进入防汛“战时状态”，取消各类休假及节假日，全员在岗，通讯保持24小时畅通。全年安全启闭闸门534次，完成设备保养209项，防汛主设备消缺199项，安全监测系统消缺维护72项，圆满完成2021年度黄河防汛任务。1名职工被授予黄委2021年黄河秋汛洪水防御工作先进个人，1名职工被授予明珠集团2021年黄河秋汛洪水防御工作先进个人。

　　2022年主汛期，面对疫情防控和枢纽防汛双重“考验”，中心党支部充分发挥战斗堡垒作用，积极动员中心党员在岗同志就地值守发挥先锋模范作用，引导值守同志全面做好坝区防汛、清污、生产管理工作。其中，主汛期2次静态管控期间安全值守28天，启闭闸门132次，清理坝前污物400余车。积极引导党员同志就地转化志愿者，向社区报道，开展志愿服务活动，同时带动身边人员积极加入志愿工作中，共计就地转化志愿者48人次。

　　以人为本 汇聚奋进之力

　　针对水工中心部分职工常年倒班的工作性质和岗位特点，密切关注党员的思想、工作、学习、生活等方面情况，用心用情做好思想政治工作。开展民情日志工作，对党员群众遇到的家事、难事、烦心事进行帮扶解决，真正把职工的冷暖放在心上，形成了“支部与分会手拉手、党员与职工心连心”的和谐氛围。

　　以提高全员综合素质为重点，组织开展闸门运行工技术比武、汛期“保安全、抓效益、强服务、促发展”劳动竞赛等活动，推动形成“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。并积极开展或组织职工参加上级开展的篮球赛、羽毛球赛、趣味运动会等文体活动，丰富职工业余文化生活。

　　丹心浩荡山水间，幸福河畔旗更红。站在新的起点上，三门峡发电公司水工中心党支部将继续以“先锋”之姿，牢记初心使命，强化责任担当，在幸福河的新航程上劈波斩浪、矢志前行!