大唐略阳发电公司“三个作用”提升谈心谈话效果

　　中国电力网讯 　为进一步落实上级公司关心关爱职工措施，助力职工更好的攻坚全年目标任务，确保职工身体健康和生命安全，大唐略阳发电有限责任公司党委坚持抓早抓小，分层逐级开展谈心谈话活动，让职工感受组织的关爱和真情。

　　发挥支部作用，分层谈话排忧解难。各党支部遵循了解问题与思想疏导、形势任务教育相结合的原则，第一时间分层次开展谈心谈话，深入细致地了解职工所思、所想、所急、所盼，对职工存在的“思想疙瘩”进行化解疏导。并认真排查了本支部是否存在长期两地分居、家庭突遭变故、身患重大疾病、性格孤僻偏执、精神心理异常的重点人和重点事，有针对性地做好心理疏导和正面引导。

　　发挥健康室作用，排解职工心理压力。结合职工体检结果，邀请健康室专业人员为职工“量身打造”健康套餐，鼓励职工走进健康服务室，开展心理咨询，进一步缓解工作生活压力，引导职工以良好的精神状态投身到能源保供的艰巨任务中，以积极进取的人生态度，快乐工作健康生活。

　　发挥群团作用，解决问题维护权益。各党支部充分发挥党工团组织的政治优势、组织优势和联系群众优势，通过多对一交流、一对多沟通、一对一疏导的方式，紧紧抓住职工群众最关心最直接最现实的利益问题，找准查实职工群众的操心事、烦心事、揪心事，以幸福大唐建设、“六最”项目落地为依托，重点关注困难职工等特殊群体家庭困难，及时开展体检报告解读健康咨询及义诊活动、“万元理赔送到家”身患重大疾病职工互助保障理赔活动，为职工群众提供力所能及的帮助。