中国电力网讯 大唐华银怀化水电公司坚持把党的领导与企业发展深度融合，把党的建设与生产经营协同发力，突出“融入中心抓党建，抓好党建促发展”，今年以来，该公司以建党100周年和全国国有企业党的建设工作会议召开5周年为主线，以“党建创新拓展年”专项行动为载体，充分发挥党总支、党支部、共产党员“三个作用”，扎实推进铸魂、强基、聚力“三个工程”，切实把思想和行动统一到集团公司、华银公司战略目标上来，为“二次创业”“再创一个新华银”激发思想活力，鼓起迈向新征程、奋进新时代的精气神。
学懂“建党精神”铸魂
伟大建党精神是中国共产党人精神谱系的源头起点，习近平总书记在“七一”重要讲话中首次提出并阐明伟大建党精神。在学习贯彻集团公司、华银公司学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神研讨班上的讲话，部署下半年重点工作中，该公司号召要深化党史学习教育，要以“建党精神”铸魂，引导广大党员干部拼搏奋斗、担当尽责，把学懂弄通总书记讲话精神转化为开拓创新、攻坚克难的具体路径，转化为解决问题、应对挑战的有效做法，为全年任务目标的完成贡献力量，为“二次创业”赶考路做出实绩。
为推进铸魂工程，该公司党总支注重顶层设计的“高度”，严格落实“第一议题”制度，利用党总支会学习习近平总书记重要讲话和指示批示精神23次，每月领导班子集体学习，仅党史学习教育专题研究就有5次。聚焦党史学习教育方案制定了51项任务清单，“党建创新拓展年”专项行动任务清单28项，庆祝中国共产党成立100周年活动任务清单18项，增强了把方向、管大局、促落实的政治力。
今年3月份，该公司小洪、生产、机关三个党支部分别开展了“缅怀革命先烈，庚续精神血脉”沉浸式红色教育主题党日活动。小洪支部在抗日受降城怀化芷江——“中流砥柱，血肉之躯”湖南抗日革命纪念馆前重温入党誓词，生产党支部在怀化靖州红六军团长征途中新厂善里驿旧址群烈士墓和纪念碑朗诵爱国诗歌，寄托无限哀思，机关党支部在粟裕革命纪念馆粟裕铜像前重温入党誓词并敬献花篮，表达了庚续红色基因投身 “二次创业”新征程、奋进“十四五”新时代的决心。
红军长征中的怀化“通道转兵”在党史中有着极为重要的历史地位。在该公司党总支的精心策划下，5月底，该公司党史学习教育向青年团员和职工群众延伸，组织全体职工分两批先后乘坐“红色移动课堂——通道转兵号专列”，重温一次入党誓词、唱一首红歌、诵读一篇红色经典诗词、听一堂党课、走一段长征路、讲一个红色故事、看一场红色电影等，开展“七个一”系列现场党史教育和红色文化深度体验活动。这次活动追寻“建党精神”之源，极大的增强了党员和职工的政治认同，思想认同，情感认同。
提升“三基建设”强基
怀化水电公司党总支坚持“党的一切工作到支部”的鲜明导向，以集团公司示范党支部创建为目标，全面推进党支部标准化规范化建设，把党支部建成政治坚定、组织健全、队伍过硬、作风优良、保障有力、作用突出的坚强战斗堡垒，增强夯基固本的组织力。
组织力量进一步充实。该公司在今年部门机构调整基础上，依托生产经营基本单元持续优化党组织设置，在撤消小洪项目党支部的基础上，成立了小洪党支部;按照“应换必换”“应建必建”要求，该公司三个党支部严格按照“两请示一报告”的组织程序，于今年6月底全部完成换届选举工作，同时，对党群工作人员工作职责进行了全面梳理，统筹集中了党务工作人员的力量，高标准高要求，选优配强了基层党组织工作力量，组织开展了新一届支部书记和支部委员的任职培训，强化了党建工作组织保障。
阵地建设进一步丰富。今年以来，对该公司的党建工作会议进行了规范，明确了公司年度党建工作会、季度党建工作领导小组会、季度党群工作例会、月度支部书记例会制度。在公司网站改版之际，新增了“党建之窗”工作版块，搭建“e心向党”智慧党建平台，将上级党组织要求、公司党总支工作部署、公司党建工作动态、学习资料共享、各支部精神家园等相关内容全景展示。按集团示范党支部目视系统建设要求，对各党支部活动室进行了全面更新、规范设置，通过党建带团建活动，同步组建了“青年之家”“青年活动室”。阵地建设的丰富形成上下同心抓党建、比学赶超抓党建、亮出责任抓党建的工作格局。
“党旗飘扬在一线”堡垒作用进一步发挥。该公司聚焦“建强组织筑堡垒、服务中心作贡献、为民办事解难题”，着力提升党建工作质量。围绕疫情防控，小洪党支部成立了服务保障党员突击队，在德尔塔疫情突发新情况下，义务承担了电站员工入厂“五件套”检查、电站公共区域定时消毒、电站员工行程摸排和防护突击检查等任务。围绕提质增效，生产党支部成立了“精益调度”党员突击队，专项研究分析制定梯级电站联合调度的方案，充分利用梯级水电站联合调度管理模式，实现了三电站平均发电水头最优，电站弃水为零，抢发腾库最准，为该公司增发降耗，实现综合效益最大化。机关党支部将车队运行管理作为安全服务保障责任区，从加强交通安全风险管控出发，采取相应的安全措施，严防不安全事件的发生，确保企业交通安全形势持续稳定。机关支部积极推进党建带团建活动，与团支部联合多次开展社会志愿服务活动。
推进“我为群众办实事”聚力
怀化水电公司坚持以人为本的理念，将党史学习教育与幸福大唐建设有机结合，从最现实的问题出发，用心用情用力开展好“我为群众办实事”实践活动，让职工真真切切感受到来自企业的关爱，进一步激发广大党员干部职工的热情和活力。
聚焦职工诉求，办好难事、愁事。在风险隐患“六查六严”专项职工思想动态调查中，职工反映近年来新入职的青年员工占比大，专业理论知识和工作经验不足给生产安全带来的不确定因素和不安全感心理状态。对此，该公司党总支专题研究，决定启动党员干部驻站服务安全管理扶“贫”项目，以党员干部为主体，将工作经验丰富和实操能力强并在电站经过多年历练的党员中层派驻到各电站长期驻守协助解决安全生产管理与技术问题，并对电站青年员工开展现场培训。建立安全及培训帮扶体系，补充完善该公司安全保障力量。该项目启动以来，为一线突出解决了精益调度、移民拆迁、新入职员工取证上岗、建立标准化作业流程卡等重要问题;取得了安全生产持续稳定实现安全生产3500天，完成“七一”保电政治任务、提炼总结出精益调度方案助力提质增效、小洪新机顺利度汛等重要成果，为上半年实现“双过半”提供了重要的力量支撑。
聚焦关心关爱，办好小事、好事。该公司关注员工身体健康，组织全员健康体检，建立职工健康档案，为职工办理住院医疗互助项目和女职工参加特殊疾病保障项目，安排健康讲座，组织开展工间操、强化新冠疫苗接种督导与宣传实现“应接尽接”。建立了4个健康服务小站，配备了所需的常用药品、应急药品、血压计、体脂称等，方便职工开展临时应急处理和员工自我健康监测。
聚焦幸福驿站，办好喜事、乐事。该公司针对电站地理位置闭塞青年“交友难”“婚恋难”问题，多次与地方政府组织机构开展联谊活动，鼓励青年就地成家。通过诵读红色经典、红色观影、知识竞赛等活动庆祝建党100周年，形成学党史、听党话、跟党走的浓厚氛围。打造职工满意活动室，适时添置健身器材，以分工会为单位，组织篮球、羽毛球、乒乓球等业余文体活动。
聚焦志愿服务，办好民生实事。该公司积极履行社会责任，通过系列社会志愿服务不断提升“中国大唐”品牌区域形象。在德尔塔病毒突然来临时，生产党支部组织主题党日活动，积极宣传防疫相关知识，为库区独居老人和生活困难群众筹集赠送口罩等防疫物资;安全生产月期间，组织开展“安全红袖章”小分队为库区独居老人和困难群众修整电路电器;怀化市文明城市创建迎检期间，积极支援参与文明交通劝阻活动;“七一”期间，到怀化本部附近小学开展“红心向党”党史学习教育宣传活动。
“党建创新拓展年”专项行动为怀化水电公司党建工作提质增效赋能，该公司将继续坚持党建引领，坚持融入中心，贴近实际、服务大局，围绕公司重点难点痛点，找准党建融合的结合点、切入点，抓实建强基层党组织，加快形成共同参与、深度融合的“大党建”工作新格局，形成与企业中心工作同频共振、齐步登高的融合生态，以高质量党建引领企业高质量发展。
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