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公司启动变电运维 青年骨干员工技能轮训

国家电网报发布时间:2021-03-11 08:44:13  作者:田洪迅 解晓东 唐士宇

  本报讯 3月3日,国家电网有限公司召开2021年变电运维青年骨干员工技能轮训启动会,并在国网技术学院举办了首批学员的开班仪式。本次轮训对象是从事变电运维岗位、具有2~4年现场工作经验的青年员工,全年计划开展培训14期,每期15天,累计培训约5000人。

  本次轮训是落实公司人才强企战略,实施电力工匠塑造工程和青年人才托举工程,构建现代设备管理体系,推动专业高质量发展的重要举措,旨在提升变电运维人员状态感知、缺陷发现、主动预警、风险管控和应急处置能力,加快推动运维人员向“设备主人+全科医生”转变,打造生产核心专业队伍。

  公司高度重视本次培训工作,成立专项工作组,细化轮训计划安排、网络课程开发、场地建设布置等各项工作;组织150名专家和技术骨干组成专家团队,通过视频多次开展讨论审查,专门编制了《变电运维专业技能培训教材》丛书;选拔2020年变电运维技能竞赛优秀选手,并制作了40个优秀选手操作视频,确保轮训工作顺利开展。

  本次轮训采用“网络培训+集中实训”相结合的形式,通过“理论教材+操作视频+现场指导”的教学手段,丰富学员的培训体验。其中网络培训通过网络大学平台及手机移动端开展学员线上自学,包含基础知识、仪器使用方法、作业标准流程等12个项目,集中实训采用现场实操培训,包括倒闸操作、油色谱取样及诊断分析、气体绝缘全封闭组合电器(GIS)气室诊断分析等项目。

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