5月23日上午，国家电网公司2016年国际业务管理人员培训班开学典礼在国网高培中心举行。国网人事部、国际部、高培中心相关负责人以及培训班全体学员参加典礼。
近年来，公司坚决贯彻中央“走出去”部署，以“三电一资”为重点，依托特高压、智能电网核心技术和管理优势，大力实施国际化战略，境外投资不断取得突破，菲律宾、巴西、葡萄牙、澳大利亚、意大利、香港等国家和地区的骨干能源网运营平稳，境外资产和利润分别比2010年增长5.6倍、5.2倍。
事业兴盛，人才为本。国网人事部、国际部认真贯彻落实公司党组决策部署，不断加强国际化人才队伍建设，健全完善人才培养体系，建立国际化人才库，统一管理规范，畅通发展通道，强化培训锻炼，取得明显成效，队伍素质大幅提升，有力保障了公司国际业务的持续健康发展。当前，公司国际化发展优势明显，国际竞争力不断增强，面临难得的发展机遇，要加快造就一支政治可靠、业务精湛、作风过硬、结构合理的国际化人才队伍，为推动构建全球能源互联网、落实公司国际化发展战略提供人才保障和智力支持。要着眼于国际化人才队伍建设的长远需要，切实抓紧抓好几方面工作：做好顶层设计，科学规划队伍建设；突出培训培养，积极构建成长平台；注重改革创新，不断完善管理体系；加强人文关怀，努力营造良好氛围。
公司要求，年轻干部要自觉把实现人生价值同推动公司科学发展紧密联系起来，不断加强自身建设，锤炼思想素质，开拓国际视野，提升素质能力，学习先进经验，展现良好形象，努力把自己培养成为适应公司国际化发展需要的合格人才，随时准备投身到海外事业去，在公司国际化发展实践中建功立业。
据悉，本次培训班通过组织推荐、人才库遴选、外语培训班挑选等方式选拔55名学员参加，为期3个月，围绕外语强化、公司发展、业务提升、国际视野、经验分享等五个模块设计课程，邀请国内外知名专家、学者进行授课。
