今年8月，华中区域总部以“大力弘扬清廉守正、担当实干之风”为主题，以加强党章党规党纪和国家法律法规宣传教育，促进清廉企业建设为主要活动内容，深入开展“党风廉政建设宣传教育月”活动。
活动期间，通过形式多样的教育提醒、开展法律合规风险专项培训、制作廉洁微电影、编印《全面监督履职手册》、签订《廉洁从业承诺书》五项措施，创新方式方法，丰富形式内容，不断延伸党风廉政建设“教育链”。
丰富形式，常态化开展教育提醒。利用现场+网络载体，通过发送廉洁提醒短信、推送内网待阅事项、送廉洁教育进重点项目现场、与在汉集团成员企业联合开展“凝聚智慧力量 共谱奋进新篇 党旗飘扬最高处”主题党日活动等形式，常态化、广泛化开展教育提醒，让廉洁教育入脑入心。廉洁提醒短信、推送内网待阅事项72人次，到重点项目现场开展廉洁从业教育1次。
防范风险，组织开展专题讲座。通过“线下+线上”的形式，对新能源及绿色砂石项目合同签订时、履行中、履约后的法律合规风险控制进行专题授课，针对性地对具体案例进行分析，详细讲解项目全过程法律合规风险防范，并对集团（股份）公司《合规手册》进行宣贯，教育提醒干部员工严守合法合规底线，推动依法依规履职。
贴近身边，制作廉洁教育微电影。结合建筑行业企业特点，通过华中区域总部员工自编自导自演，制作、发布并组织集体观看廉洁主题微电影《初心》，用熟悉的面孔、熟悉的场景，通过镜头呈现了对廉洁的诠释、对反腐的主张、对初心的坚守，警示和教育广大党员领导干部进一步增强拒腐防变能力。
健全机制，编印监督履职手册。华中区域总部结合企业实际编印了《全面监督履职手册（2022年版）》，进一步理顺监督主体，明确监督范围，充分发挥监督资源价值，形成监督合力，形成权责清晰、流程规范、措施有力的“大监督”工作机制，并于9月5日通过“线下+线上”形式进行全员宣贯。
全员覆盖，签订廉洁从业承诺。组织华中区域总部全体员工签订《廉洁从业承诺书》《合规管理承诺书》，签一份承诺、担一份责任、做一份担当、养一份坚守，引导党员干部规范从业行为,遵守法律法规、行业管理规范和业务监管要求，加强作风建设和自觉接收监督,杜绝违规违纪问题发生。
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