5月23日，水电五局举办首届“中国梦·劳动美丨喜迎二十大建功新时代”劳模宣讲会。全国“劳动模范”张曙光，全国“五一劳动奖章”获得者王海然，四川省“五一劳动奖章”获得者王志浩、胡宗容，水电五局“劳动模范”肖灿明等5位劳动模范分享了他们的成长故事，白鹤滩泄洪洞项目部创建“全国工人先锋号”背后的“硬核”力量也在宣讲会上进行了分享，这些身边的劳模和先进集体的事迹感动和激励了现场和通过视频直播观看的观众们。
从事工程建设30年的张曙光原本可以留校当老师，但他选择了专业不对口的工程施工。他说“那时总想挑战自己，有人觉得设计好，有人觉得预算好，但我觉得施工好，能把设计变成工程，把梦想变成现实。”他先后参与了宝珠寺水电站、内蒙古301国道、綦万高速、柳坪色尔古电站、摩洛哥塔乌高速、科特迪瓦苏布雷水电站等多个不同类型项目建设，曾荣获“科特迪瓦共和国国家荣誉勋章”“全国电力建设优秀项目经理”等荣誉，带领团队所参建的科特迪瓦苏布雷水电站项目获得“鲁班奖”。他怀揣着要做一名优秀的施工技术人员的想法，从门外汉边学边干，始终相信“自己的选择没有错”。
“新疆大叔”王海然是个名人，今年58岁的他已经在新疆奋斗14载，临近退休的他现在还带领团队奋战在祖国新疆大漠，只为自己一个信念：“因为我是一名共产党员，只要信念坚定，艰苦和困难我不怕，困难都是纸老虎。只希望自己在西部建设历程中有我出的一份力，不枉青春无遗憾。”他喜欢创新，也善于创新，他带领的技术团队先后取得技术创新成果11项，国家专利6项，国家级荣誉6项，省、市级荣誉40余项，2014年以他名字命名的“王海然劳模和工匠人才创新工作室”成立。
王志浩从事水利水电工程测量工作十年，他是这样给自己的测量工作定位的“测量人的水平没有上限，只有不断地挑战和超越，决战毫厘，方能精准定位。”他先后参与了二十几个项目的前期测量工作，从这些测量中练就了自己可控误差毫米级的测量过硬技能。多次参加省部级技能大赛均获测量大奖。2018年，他被聘为四川省企业青年技能人才联盟成员，曾获得中央企业“工程测量工优秀选手”、中国电建“十大杰出青年”等荣誉。
胡宗容因为父母小时候的一句话“丫头，人一定要能吃苦，才能有出息。”32年来，一心扑在工程试验、安全监测工作岗位。跟随项目转战高山峡谷，住过雨鼠屋、茅草房，睡过“寒冰床”，被师傅抛弃过“女儿身”当男孩用。但始终守着父母给的那句话，她用泰戈尔的一句话总结了自己一生“你今天受的苦，吃的亏，担的责，扛的罪，忍的痛，到最后都会变成光，照亮你的路。”由她领衔的创新工作室先后取得创新成果 50余项，实用新型专利70余项，发明专利4项，QC成果30余项，为企业取得了显著的经济效益。2021年以她名字命名的创新工作室被授予“四川省五一巾帼创新工作室”。
肖灿明刚参加工作时就被金溪航电枢纽工程江心横卧的拦江大坝雄伟之姿所震慑，自那时起，他16年时间扎根基层项目，他经常说：“因为那次震撼，不甘于平庸成了他的执念。”他带领团队实现技术攻关20余项，取得创新成果10项，获得国家专利10项，软件著作权1项，省部级工法10项，优秀QC成果12项，发表论文10余篇。“只有让自己变成解决问题的关键‘变量’，才能够厚积薄发取得‘质’的成长。在人生的道路上，只有用平凡和坚守，才能使青春之花激情绽放，永不凋谢。”他这样回顾自己的来路，并期待未来光明灿烂。
水电五局建局68年来，高度重视劳模工匠培养、选树和宣传教育工作。共选树了全国劳模4人、省部级劳模（包括“全国五一劳动奖章”获得者）24人、公司级劳模79人，四川工匠4人、成都工匠7人、五局工匠7人，四川省“五一劳动奖章”获得者32人。近年来持续深化劳模成果转化，引导和激励广大职工积极向劳模工匠学习。成立了以王海然等为劳模工匠带头人的10个“劳模和工匠人才创新工作室”，工作室攻克了一系列行业技术难题，取得了大量科研成果，培养了一大批勇于攻坚、敢于创新的科技人才、管理人才。建立了三级劳模管理台账和劳模档案，健全了劳模数据库，每年大力开展劳模关爱、劳模宣传、劳模慰问、劳模体检等，为劳模开展工作，带领团队攻坚克难提供了保障。
劳动创造财富，奋斗铸就伟业。回顾水电五局68年的改革发展历程和取得的发展成绩，无一不是以劳动者为主体书写而成。水电五局广大劳动者在坚定信仰中提升“新境界”，在勇于担当中创造“新业绩”，在强化能力中展现“新风采”，在团结奋进中增添“新能量”，身边人的成长故事和奋斗历程诠释了爱岗敬业、艰苦奋斗、争创一流的劳模精神和奉献精神，极大激发了广大职工劳动热情、释放了职工创造的潜能。下一步，水电五局将强化劳模管理、劳模选树、劳模宣传教育、劳模成果应用，引导公司广大职工以劳模工匠们为榜样，强化使命担当、不断开拓进取，立足岗位拼搏奋进，团结一心，为股份公司转型发展贡献更大的力量，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
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