大唐山西新能源公司自2017年11月整合成立以来，深入贯彻落实集团公司、大唐山西分公司各项部署要求，以维护企业系统“两个稳定”为前提，以巩固百万风机规模建设成果为引领，以打造区域一流新能源企业为目标，创造了一个个奇迹，取得了一项项成果。今年1至10月，该公司经营生产稳定运行，改革发展积极推进，发电量同比增加3.56亿千瓦时。成绩的取得，来源于该公司全体干部职工凝心聚力、敢于担当、攻坚克难的奋斗。

闻喜风电场运行人员密切关注设备运行数据

敢冲　敢拼　敢赢

　　在山西，由于受地理位置因素限制，风电场大都建设在沟壑纵深、悬崖峭壁的大山深处，人烟稀少、天气反常。但对于风电儿郎来说，这些早已习以为常、不足为奇。

　　8月31日1时18分，升压站反送电操作一次成功；3时58分，主变冲电一次成功；6时08分，升压站受电一次成功；21时48分，大唐闻喜后宫风电场首台风机成功并网发电。就在该公司全体干部职工分享胜利喜悦的时刻，负责项目建设的五名工程部人员，却聚在一起，开始了他们的往事回放，那些奋斗日子里经历过的一幕幕开始在他们心中变成最美的定格，每个人想的最多的是同甘共苦，说的最多的是青春不悔。

　　在闻喜项目部刚成立之初，因为检修道路设计图纸与现场情况不符，项目部的几名小伙子硬是全程步行开展道路放线工作，接着又翻越一个个山头勘察地形，进行风机微观选址，步行长度超过100公里，他们自己都说“闻喜项目的竣工浓缩了我们走出来的风采。”

　　闻喜风电项目顺利投产的背后凝聚着太多工程建设者们的勤劳汗水，他们或默默无闻，或厚积薄发，他们的决心从未动摇。

山西新能源公司深入开展“633”风机专项治理工程活动

大仗　苦仗　恶仗

　　左云五路山风电场是该公司管理的最早的风电场，十多年的运行致使风机设备严重老化，近一半的风机因各种故障处于停机状态。今年7月，山西分公司审时度势，坚持可持续发展战略，吹响了打赢治理长停风机攻坚战的冲锋号。

　　该公司根据山西分公司的指示要求，积极部署、统筹谋划，全体动员行动攻坚。通过制定领导分片包干制度，由领导班子成员亲赴风场一线，与职工吃住在一起，奋战在一线，倒排工作进度，抢抓治理效率。截至目前，五路山风电场46台长停风机已全部完成抢修治理工作，提前一个月恢复风机设备运行。

　　在五路山风电场，30多个从其他风电场抽调过来的年轻小伙子，大多都是大学刚毕业便来到生产一线，凭借一腔热血激发着内心“趁年轻，加油干”的奋斗意志，面对生存环境恶劣、吃住艰苦的工作场所，从未退缩过一步、动摇过一次。由于风电场里的风机都是布置在距离升压站好几公里的山头之上，为了节省时间抢修风机，他们每天早晨都会在天际刚发亮时便出发赶往风机检修点，中午也只是在山上凑合地吃着早晨带上山就开始冒冷气的干粮，下午一直忙到看不清设备零件了才爬出风机。等到回到升压站，吃过晚饭，他们还要召开晚班会，根据当天发现的设备治理难题，规划制定第二天的抢修计划。这就是他们每个人的一天，虽然简单，但却充实；即使单调，也从未抱怨。在他们心中，都埋藏着的同一个目标——“治不好风机绝不下山”。

五路山风电场组织技术骨干打响长停风机治理攻坚战

思想　作风　服务

　　今年7月，山西分公司结合经营发展中暴露出的主要矛盾，果断提出在全系统范围内深入开展“解放思想、更新观念”大讨论活动，致力要以崭新的面貌、一流的业绩做出千万级装机的贡献，打造千万级装机的形象，赢得千万级装机的尊严。

　　该公司作为山西分公司唯一一家在晋开发新能源建设的企业，迅速组织全体干部职工投身到大讨论活动的热潮之中，公司上下从干部到职工，从本部到一线，人人参与、人人讨论、人人提升。

　　在大讨论活动的宣传学习阶段中，该公司以统一思想、统一政令、统一步调为活动目的，以增强企业文化管理、巩固企业文化成果、凝聚干部职工奋斗热情为抓手，通过开设网站宣传专栏、“以奋斗者为本”微信论坛、刊发简报等方式，指导全体干部职工聚焦企业管理、发展中存在的难点、重点、瓶颈问题，谈想法、讲措施、促发展。截至10月底，该公司各部门、风场、班组已开展大讨论活动230余次，发表心得体会310余条，制定整改措施430余条。

　　现在，大讨论活动已进入对标查摆阶段，该公司在全面对标查摆的同时，根据全公司633台风机存在的不同设备运行问题，深入开展了“633”专项治理工程，以制定问题清单、实施“一机一策”整改方案为抓手，助力提升风机整体发电能力。为了强化落实责任，该公司在基层一线岗位上，选树了一批先进责任区和示范岗，通过树立优秀标杆，推荐典型事例，引导基层班组、广大职工学习对标先进管理经验、操作技术，解决自身瓶颈问题，营造起企业干事创业的工作氛围，努力实现全面提升，打造区域一流新能源企业。

　　在冲刺“两个确保”的征程中，该公司全体干部职工整装待发，以战天斗地的豪情、披荆斩棘的英姿和开拓进取的风貌，全力冲刺、合力攻坚，确保年度任务目标务期必成。