岳麓山下，湘江水畔，湖南大唐先一科技有限公司党委以党建引领高质量发展的“进度条”正迅速“加载”。
翻开先一科技公司产品手册，各类产品线进入视野——智慧燃料、智慧电厂、智慧新能源、经营决策、电力市场、资源管理、智慧电网、综合能源服务……这些产品让该公司迅速成为了能够实现发电行业全业务覆盖、全过程管控的IT整体解决方案服务商。
近两年，和先一科技公司这个名字连在一起的还有一连串荣誉:集团公司先进基层党组织、集团公司文明单位、湖南省直机关工委先进基层党组织、湖南省软件和信息技术服务行业10大名企、湖南省小巨人企业……
这背后，是该公司党委按照集团公司党组和华银公司党委要求，以党建为引领，扎实开展党史学习教育，深入推进党的建设与中心工作深度融合、同频共振，积极投身“数字大唐”“数字智慧”建设大潮，坚定走好走稳“二次创业”“再造一个新华银”新征程的结果。
聚焦党史学习教育，建好思想“X轴”
自党史学习教育开展以来，该公司党委紧紧围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”总要求，通过线上线下相结合，让学习“实”起来，让形式“活”起来，从党史学习教育中汲取奋进力量，全力推动高质量发展。
线下搭建“沉浸课堂”，让党史学习教育“入脑入心”。
认真落实“第一议题”制度，发挥党委理论学习中心组领学促学作用，借助三会一课、读书班、党课开讲啦、邀请湖南省委党校教授授课等形式，不断丰富党史学习教育手段，进一步深入开展党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史学习教育，确保党史学习教育实效。
红色资源沉浸学，用好湖南党史馆、长沙党史陈列馆、秋收起义纪念馆、胡耀邦故居等红色资源，通过现场沉浸式学习，引导党员和职工群众铭记历史、坚守初心，在开启高质量发展新征程的“新长征路上”听党话、跟党走。
开设党史学习“读书角”，及时征订《论中国共产党历史》《中国共产党简史》《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》等书籍，为党员干部提供“精神食粮”。
线上搭建“指尖课堂”，让党史学习教育“触手可及”。
依托微信公众号开辟党史学习专栏，转发“学习强国”“共产党员”等权威网站的学习资源，多形式、高频次宣传介绍党史人物、讲述党史故事、传播党史知识，让党员干部、职工群众随时随地利用“碎片化”时间学习党史。
“只要手机微信扫码，便可学党史，真得非常棒!”在党史学习教育有声笔记本上，推出了“码上学党史”在线教育，让党员扫码收听党史，将“看党史”变成“听党史”，让党史学习更“声”动，同时“扫一扫”尾页二维码，参与党史学习教育竞赛答题和排名，检验学习效果。
“这是我今天的党史学习心得。”党员不定期地将个人党史学习心得发在了党支部微信交流群里，有的数百字，有的几十个字。
积极投身二次创业，建好数智“Y轴”
紧跟“十四五”发展大潮，集团公司吹响了“二次创业”的集结号角。
该公司党委充分发挥把方向、管大局、促落实的领导作用,推动能源数字化、智慧化和高效化，在智慧电厂、智慧新能源、智慧企业等领域打造高质量发展引擎，形成了9大产品线、70多个子产品，顺利通过了工信部“两化融合”服务体系贯标、湖南省长沙市企业技术中心认定，强势挺进湖南软件和信息技术服务业企业50强(第9名)。
以党建引领，不断提升自身综合实力，先后与浪潮集团、国核科技等同行优秀企业签订战略合作协议，与长沙理工大学等高等院校、科研机构开展科技攻关合作。同时积极布局上下游产业链，打造创新链，到华为鲲鹏生态创新中心调研，了解鲲鹏产业生态的建设和发展，推动国产化适配等重点工作;到深信服科技集团调研，开拓网络安全领域，合作开发零信任等网络安全类产品;到中车风机调研，促进智慧新能源产业升级，确保党的建设和企业中心工作实现双轮驱动、齐头并进。
在当前的国际环境与经济发展形势下，产品自主安全可控显得尤为重要。通过成立信创组织机构、建立信创实验室、搭建国产化适配测试环境等措施，该公司20款核心产品获得中国电子PK体系、华为鲲鹏、中科曙光PK体系等认证，确保信息系统从硬件到软件的自主研发设计、生产、升级、维护的全程可控。
在国家推进“碳达峰”“碳中和”大背景下，该公司持续在综合能源服务领域探索和实践，拥有多能协同运营调度、电力需求响应、楼宇智能及节能、储能IT集成等诸多优秀解决方案，并依托自主研发的综合能源服务平台，持续为客户提供安全可靠、节能环保、多能协同、数字物联的产品服务。
依托“两化融合”职工技术创新工作室，全力打造专利和科技创新成果孵化器，先后获得软件著作权138项，专利127项(其中含22项国家发明专利)，省部级科技奖83项，主编4项集团标准、1项地方标准与2项行业标准。
深化幸福大唐建设，建好群团“Z轴”
该公司党委坚持党建带群团，坚持“职工利益无小事”，用心用情为职工群众解难题、办实事，把“我为群众办实事”实践活动抓在经常、落实到日常。
“太感谢公司了，以前我们加班吃食堂，总是吃不好，这次公司协调多点就餐，真是太好了!”职工激动地说道。这样的“感叹”不过是先一科技“幸福实录”中的一帧剪影。为解决职工群众最关心、最直接、最现实的问题，该公司搭建线上职工服务(诉求)中心，确保职工诉求在线提交、全面闭环，答复率100%，并深入内蒙、陕西、广东、宁夏等项目驻地，制定了《驻地员工关爱实施管理办法》，线下解决一线职工实际需求，不断增强员工获得感、幸福感。
实施关爱行动，推进“六最”项目建设和“五件实事”，优化美化工作环境，搭建职工健康服务小站，开展扶贫帮困活动，开展健康讲座和心理咨询，做好职工生日、生育、生病住院等慰问工作，为14周岁以下职工子女送上了儿童节礼物，让职工真切感受到企业的温暖。同时根据技术人员伏案工作多、市场人员出差多等特点，优化体检项目，提升体检服务。
为了丰富职工文化生活，鼓励职工积极乐观面对工作生活，该公司组织成立了11个文体协会，开展体育比赛、线上歌唱比赛、书画比赛、收纳比赛以及广播体操云比赛等系列文体活动，让职工愉悦身心，陶冶情操，增添幸福感。
坚持党建带团建，深入开展“号手岗队”建设，积极开展“青话高质量，建言十四五”等主题活动，其中《基于信息物理融合和人工智能的智慧电厂运行优化数字孪生系统》荣获了集团公司优秀论文一等奖，并以技术沙龙形式，以“区块链及大数据技术在工业互联网的研究与分享”等为主题开展青年大学习，为青年提供学习知识、开拓眼界、提升能力的平台。同时关注青年员工婚恋情况，与多家单位联合开展“约会创谷.爱在春天”“青.趣分类”等青年主题联谊交友活动。(陈军华)
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