本报讯 5月25日，国网浙江省电力有限公司2020年供电服务公司员工培训班技能风采展示在湖州举行。至此，437名2020年进入供电服务公司的员工完成为期半年的岗前集中培训。
国网浙江电力高度重视此次所属供电服务公司员工入职培养，创新培训模式，丰富培训手段，从起步抓起，培养业务扎实、技能精湛、管理融通的一专多能复合型员工。
国网浙江电力人资部联合浙江电力培训中心打造“菜单式”模块化培训，做到学员缺什么、培训补什么。培训前期，国网浙江电力组织专职培训师团队对县公司、供电所员工开展调研，通过实地走访、线上问卷调查等方式了解乡镇供电所员工培训需求。该公司结合调研与岗位胜任能力分析结果，梳理出员工所需的岗位业务知识和技能，将其按照岗位分类划分成“菜单式”培训模块，形成可供选择的“培训菜单”。
国网浙江电力还实施专业融合培训，推动一专多能人才培养。按照供电所岗位设置，此次培训分配电和营销两个专业。该公司在培训中采用配电专业学员以配电线路检修培训为主、营销服务培训为辅，营销专业学员以营销服务培训为主、配电线路检修培训为辅的方式进行。
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