【国网工匠】李华：勤钻善研谋创新 以点带面育人才

　　李华，中共党员，江苏宿迁供电公司市场营销部稽查信息班班长。他爱琢磨、善创新，提炼总结的“装表接电四步操作法”获评江苏省职工十大先进操作法。李华曾获“江苏工匠”、江苏省劳动模范、江苏省技能大师、江苏省文明职工、“国网工匠”等荣誉。以他名字命名的劳模创新工作室获评江苏省示范性劳模创新工作室，相关成果获得国家发明专利授权8项、国家实用新型专利授权31项。

　　3月25日，江苏宿迁供电公司市场营销部稽查信息班班长李华通过营销2.0系统发现宿迁市某金属制品企业存在“同税号、同线路”情况，立即运用设备资产精益管理(PMS)系统中的用户挂接点和地图软件实地场景信息开展研判，并到现场进一步检查。他发现该企业存在一址多户用电情况，于是要求该企业立即整改。

　　从电表校验员、装表接电工到稽查信息班班长，从中级工、高级技师到高级工程师，李华一步一个脚印，积累了丰富的工作经验。工作27年来，他带领团队累计获国家专利授权39项、省部级创新成果11项，涉及装表接电、计量检定、信息采集等多个专业。

　　从日常工作中找到创新灵感

　　回忆起1997年入职做电表校验员时的情形，李华说：“那时候，自行车和梯子是我的伙伴。后来有了智能电表，我扛梯骑车的‘绝技’也就彻底用不上了。”从机械表到电子表，再到智能表，他见证了表计的一次次更新换代。这个会闪烁、会走字的物件让他爱上了电能计量这份工作。

　　2009年7月的一天，他正和3名同事在宿迁市翔盛粘胶公司现场校验并安装4路高压计量装置。合闸送电时，电压互感器突然发出一声巨响，紧接着冒出滚滚浓烟。李华配合完成检查后发现故障是施工单位将测量绕组错接短路所致。

　　虽然故障与计量回路无关，但李华认为，如果检测方法更全面些，其他回路的接线错误也许就能被及时发现。于是，他开始思考如何改进检测方法。经过上百次试验和电路调整，他研制出了电能计量装置检测仪。与传统使用万用表测量二次回路通断的方法相比，这个检测仪可以瞬间测出互感器变化、极性，减少检测时需拆解的线头数量，降低恢复接线时出错的概率。

　　李华善于从日常工作中找到创新的灵感。他常常花时间钻研工作中遇到的难题，并想方设法解决。针对互感器和电能表距离较远带来的测试干扰问题，他研发了两台测试仪配合使用——一台发射测试数据、一台用于无线接收和计算显示，每年可节约人工成本近10万元。该成果获第七届全国电力职工技术创新成果二等奖。针对电能表分拣工作烦琐且易出错的问题，李华研制了智能电表自动分拣装置，实现了自动除尘、自动拍照、读取数据、分类归档等功能，将工作效率提升了5倍。该装置获第八届全国电力职工技术创新成果一等奖。针对传统计量装置异常检测方法存在运行异常发现不及时等问题，他又研发了相关装置，可安全快捷、准确全面研判计量装置异常。该项目获得2023年度国网江苏电力科技进步奖三等奖。

　　关系客户利益的事不能有丝毫马虎

　　2019年1月，宿迁市一个居民安置小区已竣工，但相关施工单位迟迟不到位，导致配电设施一直没有完成配套。当地政府紧急协调供电企业帮助解决问题。接到装表接电任务后，李华迅速带领班员赶到现场，组织开展验收检查和装表接电工作。配电室里没有光亮，他们蜷缩在狭窄的配电柜里，打着手电筒检查每一根接线，拧紧每一颗螺钉。李华和班员们用自己研发的电能计量装置终端竣工测试仪，在10个小时内完成了22台配电变压器计量装置的测试和安装，助力小区及时送电。

　　“准确计量是一杆秤，关系客户利益的事不能有丝毫马虎。”李华说。2017年从事稽查工作以来，他坚持运用数字化稽查手段帮助客户优化用能方案。每个月，李华都会应用用电信息采集系统等管理平台了解宿迁市企业用电情况，并对“平均电价较高”的客户进行预警告知，提醒企业根据自身生产计划合理选择计费方式。

　　2023年8月，李华在核查平均电价时注意到某自来水公司电费支出较高，与实际用电量不符。他分析后发现该企业运行容量很大，用电需量却不高，因为该企业选择了按容量计费的方式。李华主动上门了解企业生产及设备情况，并提醒客户变更计费方式，次月便为企业节省电费支出20余万元。

　　多年来，李华始终把客户的事放在心上。他经常组织班员们开展“爱心服务进社区”活动，定期提供电表校验、家电检测维修、用电信息咨询等便民服务，无偿帮助校验电能表1200余只。

　　把经验技能毫无保留传承下去

　　作为国家电网有限公司高级兼职培训师和高级考评员，李华创新“跟班辅导”培训模式，组织青年员工进班组、进现场，培养了大量基层业务骨干。

　　2019年来到宿迁供电公司装表接电班的陈建建是李华的徒弟，有件事让他印象深刻。一次，用电信息采集系统显示有客户电压异常情况，李华立即带陈建建前往现场核查。看到安装计量箱的电线杆旁有积了水的泥坑，陈建建迟疑了。“年轻人不要怕苦怕累怕脏。”李华说着，径直走向电线杆，放好梯子，打开计量箱，给徒弟讲解电表失压常见原因。

　　“刚到装表接电班时，我没有现场实践经验，基本功不扎实，还怕苦怕累。幸好遇到师父，他总是和我们一起进现场，手把手教学帮助我成长进步。”陈建建说。现在，陈建建已经成为宿迁供电公司非结构化团队“学研俱乐部”秘书长，还获得“宿迁市五一劳动奖章”等荣誉。

　　多年来，李华带领劳模创新工作室成员发挥“集群效应”，围绕装表接电、计量检定、采集负控、计量管理等工作开展创新攻关，坚持实战练兵，潜心培养班组骨干。李华劳模创新工作室获评江苏省示范性劳模创新工作室，相关成果获得国家发明专利授权8项、国家实用新型专利授权31项。

　　“我没有多大的愿望，就是想把自己的经验和技能毫无保留地传承下去。”通过言传身教，李华先后培养出一名“双高师”(高级技师、高级工程师)和六名“双师型”(技师、工程师)人才，带出了十余名班组长。徒弟们的创新成果分别获得国网江苏电力第四届青年创新创意大赛金奖、首届江苏省电机工程学会青年创新大赛银奖等。班组也被授予“江苏省工人先锋号”等荣誉称号。（张海军）