近日，国网吉林信通公司大力开展信息通信调度能力建设，多措并举，推动信息通信调度员能力提升。
2023年以来，国网吉林信通公司结合“班组建设年”工作，推出一系列调度员能力提升举措，促进一线工作人员能力提升。以实践促培训，依托故障处置提升调度员网管操作能力，保障突发情况下的重要业务快速迂回。开展调度规章制度系列培训，提升调度员对调度、安全相关规章制度掌握程度，提升信息通信调度工作规范性。鼓励中心参加济南培训的新员工争先创优，5人获评优秀学员，3人获评优秀学员干部。指派调度员赴长春公司现场实训，由现场运维人员对通信站点春秋检工作流程、工器具使用方法、光缆熔接方法等进行讲解，深化调度员对现场运维知识的掌握程度。选派专家配合国网公司举办通信调度值长复试，组织考生顺利通过考试。选派1名考试出题专家、1名面试专家，配合国网公司完成国网公司通信调度值长考试相关事宜，组织2名通信调度员分别参加值长复试及复审考试，并顺利通过。充分发挥党支部堡垒作用和党员带头作用，做到党员带头学，深入学习年内违章案例，确保调度工作零违章。
下一步，国网吉林信通公司将持续强化调度能力建设，进一步服务电网安全生产工作。（黄成斌）
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